快手活动产品经理-【增长】
社招全职3年以上D7825地点：北京状态：招聘
任职要求
1、本科及以上学历，3年以上产品工作经验，有过内容平台用户端产品、增长产品、 激励体系、营销玩法等经验优先；
2、具备较强的营销策划、玩法设计、增长创意能力；
3、具备较强的跨团队协同与沟通能力，能够有效整合各方资源，推动项目顺利进行，有跨团队产品落地经验者优先；
4、聪明自省，积极乐观、有责任心和耐心，具备良好的抗压能力和跨团队合作意识。工作职责
1、负责快手主端的用户增长工作，以用户规模增长目标为导向，用户需求、端内消费场景、配合大事件/节气/节假日等，通过整合资源、指定玩法策略、实现大盘DAU增长； 2、挖掘不同场景，不同圈层用户的动机及潜在需求，并针对性进行精准有效的玩法设计，促成用户留存和转化； 3、洞察、关注、分析行业趋势及优秀增长案例，总结沉淀经验，帮助完成整体增长方向及方案设计； 4、站在平台角度，通过经营分析，有效整合B端、C端视角，寻求用户体验与平台ROI最大化。
包括英文材料
学历+
相关职位
社招3年以上核心本地商业-到
1.负责美团骑手活动产品的规划和建设工作，持续提升骑手活跃，保障履约运力规模缓解供需压力； 2.深入理解履约业务，明确业务目标及需求，对业务问题有自我判断，能主导完成产品规划和方案落地； 3.基于运力特征，通过设计但不限于运营工具和创新活动玩法如裂变、膨胀等解决业务问题，并能科学评估其有效性； 4.协调多方产品、技术等资源保障项目高质量推进，为项目结果负责。
更新于 2025-06-22
社招3年以上A07479
1、支持抖音系端的DAU增长和营收增长，以端视角协同业务产品团队负责大型活动和各营收业务增长活动的上线迭代及复盘等； 2、作为端POC协同活动产品和业务产品，建立并优化协作流程，积极整合各端优质资源，高效落地并执行既定活动和增长策略； 3、挖掘玩法营销点，分配流量资源，把控传播质量，扩大活动影响； 4、对增长感兴趣，能基于DAU增长营收规模增长，策划出创新的活动方案或者功能，反推产品进行工具迭代。
更新于 2025-06-11
校招J1024
1、负责用户增长平台类产品搭建，包括但不限于功能组件、提效工具、管理后端建设、活动开放平台等方向； 2、能站在整个行业角度，设计通用的中台产品&策略能力并进行沉淀，并支持新业务在活动方向的探索； 3、能独立负责产品项目的落地，把控风险、跨部门沟通协调，推动项目如期高质地交付。
更新于 2025-07-30
社招2-5年产品
1、负责增长产品能力建设（包含但不限于补贴提频策略、用户成长体系），为业务增长结果负责； 2、结合用户生命周期特征建立长效提频促活机制，提升用户生命周期价值，驱动用户增长的持续性和规模化； 3、对裂变拉新、补贴提频、活动任务体系、用户成长体系等拉新留存手段至少其一有较完整的方法论和实战经验，善于创新和进行系统性思考； 4、数据敏感，从关键数据中发现洞察点，主动发现问题并提出策略； 5、收集内外部需求，跟踪行业竞品产品增长策略，探索新的增长点。
更新于 2025-06-24