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特斯拉Talent Management Manager, APAC

社招全职8年以上人力资源地点:上海状态:招聘♡ 收藏

工作描述


任职要求
Must
本科及以上学历,8年以上人才管理、组织发展、领导力发展或人才盘点相关经验;
对人才盘点、继任规划、领导力模型构建、组织诊断具有丰富实战经验和系统方法论;
能够将复杂的人才与组织问题转化为清晰的策略、项目和可执行方案,并推动业务领导共同落地;
优秀的业务理解力、数据分析能力、项目推动力和跨文化沟通影响力;
具备优秀的书面与口头表达能力,中英文工作语言流利。
Preferred
具备 亚太区域APAC人才管理或组织发展工作经验,熟悉多国家/地区文化差异;
有人才/组织指标看板搭建经验,熟悉 AI 工具在人才盘点、个性化学习路径推荐、人才画像分析或组织诊断中的应用,有相关落地经验者优先。
科技、制造、新能源、平台经济等高速成长、组织快速迭代环境经验优先。

工作职责
The Role
本岗位负责在亚太区体系化推进人才…
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包括英文材料
学历+
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