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滴滴用户增长专家(J250218002)

社招全职5年以上运营地点:北京状态:招聘

任职要求


1、5年以上策略运营/数据分析经验,理工科专业优先,大厂C端策略运营背景优先;
2、能够独立操盘运营方向的全案设计,逻辑清晰,善于沟通,聪明细心,学习能力强,具备较强的项目推动力及抗压能力;
3、对数据敏感,逻辑思维强者优先;

工作职责


1、负责滴滴货运无人车用户增长策略,结合用户生命周期 输出有效的增长&留存策略,包括目标制定、营销推广方案以及效果复盘等;
2、精通SQL,熟悉用户生命周期管理、用户画像人群分析,通过数据分析,发现业务问题和机会;
3、负责用户增长投放业务策略管控,包括策略制定和代理商管理,能够根据数据定位问题不断优化钱效;
4、具有owner意识,积极协同设计、产研、数据等项目各方同学,共同推进落地,管理项目进度。
包括英文材料
C+
数据分析+
相关职位

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社招5年以上运营

1、负责网约车司机线索获取及新用户拉新,为线索量、拉新量、转化效率、经营成本等业务指标负责; 2、基于现有渠道用户群,设计合理路径激励、营销方案和转化策略,引导用户留资、裂变及转化; 3、设计各类场景渠道合作模式方案,搭建服务于新客增长的商业模式、营销工具、BC端运营策略体系; 4、深入洞察行业趋势,结合业务目标和策略方向,挖掘端内和端外场景的新用户增长机会点,持续完善拉新渠道建设;

更新于 2025-05-22
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社招5年以上运营

1、负责滴滴司机端外投放增长和主动流量增长,带领渠道获客团队,为新司机的规模和成本负责; 2、迭代渠道能力,不断拓展并提升主动渠道、合作渠道、付费渠道等流量增长,降低获客成本; 3、结合数据分析和实际业务情况优化流量增长策略,关注用户转化漏斗与用户质量,优化渠道拉新各环节转化率; 4、关注行业内最新流量玩法、策略和动态,创新流量增长手段,探索有效的新增渠道及新增策略,并持续优化。

更新于 2025-08-14
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社招3-5年运营

1、基于业务规划和市场传播策略,负责日常线上整合营销及线下营销等项目工作,对市场传播、用户心智构建等指标负责,助力业务增长目标达成; 2、理解业务目标和市场目标的结合点,根据既定目标,调动整合内外部资源,协同各部门推动实现目标达成; 3、基于用户行为数据分析,建立营销活动效果评估框架,根据数据结果持续迭代营销策略; 4、关注下沉市场的出行场景与用户特征,提炼用户需求,持续对产品、营销方案等提出优化方案;

更新于 2025-07-08
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社招4年以上运营

1、对业务目标有深刻理解,通过数据&定性定量等工具洞察分析业务状况,深挖用户行为、下钻分析趋势,协助团队达成规模增长目标; 2、根据业务规划,制定和执行线上策略与线下活动,和算法、数据等团队合作完成策略测算与活动评估,对规模和钱效等指标负责; 3、推动及承接出行品类和产品工具的上线与迭代,通过数据分析策略对供需两端的影响,协同产研等各方高效落地并取得正向收益; 4、根据业务发展和市场环境,制定并优化平台定价策略,确保各品类价格体系的合理性和竞争力。

更新于 2025-06-13