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滴滴货运体验治理运营(J250708017)

社招全职3年以上运营地点:北京状态:招聘

任职要求


1、3年以上互联网体验运营、体验分析、规则治理相关工作经验,对互联网用户体验有深刻理解,有指标体系建设经验者优先;
2、能独立完成数据提取和数据分析,能根据数据分析结果做出合…
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工作职责


1、负责货运体验治理运营工作,能够定位出当前业务下核心体验问题并进行深入分析,完成用户体验的提升工作;
2、根据各业务发展需求,规划和落地体验优化的策略,为用户体验及对应的指标负责;
3、可独立通过数据分析,追踪交易、履约、售后等环节的数据指标,并根据数据分析结果决策运营策略;
4、能协调相关资源并推动产品方案和运营机制的落地,并完成运营效果的复盘;
5、具备较强的项目规划和执行能力,能够独立推进项目进度,确保项目目标达成;
6、具有较强的结构化表达能力,能输出业务体验分析报告及专项体验提升解决方案。
包括英文材料
数据分析+
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社招6年以上产品

1、用户体验监控体系:洞察滴滴货运用户体验和服务痛点,定义并搭建滴滴货运服务用户体验体系,输出解决方案,提升用户体验感知; 2、司机体验管控体系:根据用户服务体验定义,搭建司机服务体验管控体系,优化配送全流程策略,提升司机服务质量和用户满意度; 3、有效沟通方案设计,牵引产品、策略、服务资源等相关协同方,保障方案的落地有效、高效和精准; 4、完善体验团队建设,带领团队沉淀有质量的方法论,机制流程和标准,保障组织的持续性和传承性。

更新于 2025-07-18北京
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社招3年以上产品

1、负责公司货运业务的服务治理工作,基于业务目标,拆解用户与运力侧服务治理所需的产品能力,与运营、城市BD侧业务团队紧密协作,设计并推动相关产品方案落地,确保业务目标达成; 2、深入分析问题分析识识别在货运履约过程中的核心问题,结合数据与用户反馈,输出切实可行的解决方案; 3、负责制定司机履约服务的SOP和运力管控策略,权衡货主、司机、平台三者权益关系,在成本约束下,解决包括时效、费用、货损等服务纠纷问题,不断提升用户体验; 4、效果监控与优化:建立服务治理效果评估体系,持续监控关键指标,根据数据反馈与业务需求,优化产品策略与执行方案。

更新于 2025-06-23北京
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社招3年以上产品

1、负责货运平台司机、骑手、用户安全产品的设计与规划,结合业务目标,重点对交通安全、生产安全、敏感冲突方向设计高效的降发生策略,同时可以兼顾平台尽职尽责类产品方案设计,并能平衡用户体验与风险; 2、独立统筹产品从需求分析、设计到开发上线的全流程,与技术、运营等多团队协作推动产品落地,达成用户价值交付与业务目标; 3、关注货运行业安全规范与合规要求,持续监控产品效果并快速迭代,具备应急事件响应能力。

更新于 2025-09-04北京
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社招3年以上产品

1、负责司机端APP的用户体验工作,围绕司机的日常出车需求、司机全生命周期进行产品规划、设计和持续迭代。例如,司机出车全流程,司机在线与成长等; 2、通过数据分析、用户反馈研究、友商产品调研等方式,进行需求挖掘,并针对机会点制定产品迭代计划,推进拿到结果; 3、与中台业务、城市业务团队,以及设计研发团队保持密切的合作关系,结果导向,保证项目的高效落地和最终目标的达成。

更新于 2025-09-23北京