蜜雪冰城渠道运营岗（经营策略）(J12513)
任职要求
1、有3年以上平台或餐饮行业连锁加盟外卖运营管理相关经验； 2、对市场需求有敏锐的感知力，并能够将市场需求转化为产品需求； 3、具备项目管理和跨部门合作能力，能够把握核心痛点推进协作方达成一致意见； 4、具有优秀的自驱力和执行力，结果导向，能独立策划项目并快速推进项目落地。
工作职责
1、关注行业发展趋势，对业内品牌的策略、玩法的应用保持敏感，能够独立进行策略创新探索并推进经营策略迭代，保持行业竞争力； 2、基于公司当前业务发展现状和公司战略需求，通过数据分析及全方位深入了解，深挖外卖当前痛点及机会点，提供有效性策略解决方案并推动落地验证； 3、梳理公司现有活动运营，区域运营，营销，广告投放等环节策略，寻找可优化项，提出建设性优化方案，进行降本增效； 3、对接一线运营团队及重点项目组策略需求收集问题，识别痛点，对问题归因，针对不同原因定制化输出解决方案并推动问题闭环落地解决； 4、协助一线运营团队，结合当地外卖业务发展特色，制定分层精细化运营运营策略，并追踪实施落地； 5、总结各种打法及运营策略，分析背后成功的真因，并形成SOP和赋能团队学习成长。
1、负责区域内自营外卖门店的运营管理，处理运营问题提高自营外卖渠道单量及营业额； 2、基于市场、用户、产品、竞对等全面分析，结合经营计划及业务机会点，整合可用资源，制定可落地的营销计划及运营策略，促进业绩结果达成； 3、自营外卖标杆门店／城市打造，结合业务痛点及实践，总结沉淀营销方法、梳理标准化运营流程； 4、负责业务在微信/支付宝场景内的用户增长，利用个性化，精细化运营手段，实现用户持续增长，提高客户粘性及活跃度； 5、负责区域不同维度的周／月各项数据整理分析和数据报告； 6、负责对加盟商／市场经理进行业务内容培训； 7、处理加盟商及客户问题及投诉，跟进问题解决。
1.基于京东外的合作场景制定经营策略，洞察行业与渠道增长机会，通过同业调研，产品模式、业务流程优化，推动业务发展； 2.负责与合作渠道的日常运营沟通，了解渠道投放需求，以规模、收入为目标，提出可行性方案并推动方案落地； 3.设计和落地营销活动、推动产品优化、对日常运营策略等标准及流程制度，提升运营效率； 4.盯控和分析重点经营指标，驱动业务增长，并定期进行业务复盘、经营策略调整； 5.协同商务、产品、风险等团队进行渠道引入的方案输出，重点项目进度管理。
1、基于业务目标，联合产品、商务侧拓展合作渠道，挖掘用户增长路径； 2、负责日常合作渠道对接，及时发现并诊断问题，推动风控策略适配、产品功能迭代及运营SOP优化，提升全链路转化效率； 3、对合作渠道做全生命周期管理，包括但不限于引入规划、经营发展以及私域化运营等工作； 4、跟踪分析核心经营指标（如各环节转化率、单UV价值、渠道放款等），建立动态复盘机制，迭代经营策略。
1.围绕企业客户的全生命周期经营，根据线上线下不同渠道特征设计整体渠道经营的业务策略，服务好企业客户同时带来业务结果的增长； 2.负责渠道业务策略的落地，包括渠道业务考核方案的设定及过程管理，实现拉新、促活、留存等业务目标，为业务结果负责； 3.探索基于账户的客户服务体系创新，包括但不限于大客户服务机制、企业微信等。