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长鑫存储行政经理-Administration Manager(J19090)

社招全职5-8年业务赋能类地点:上海状态:招聘

任职要求


1. 教育背景与专业知识:全日制本科及以上学历;
2. 行业与专业经验:5至8年以上同类企业同类岗位工作经验,有大型企业或集团物业管理成功经验优先;具有超过20万方以上园区的管理经验优先考虑;半导体行业经历优先考虑;
3. 专业技能与资格:5年及以上园区基础设施及场地运营经验,具备综合设施管理领域的专业资质认证优先;熟悉行政管理的各项流程和标准,具备解决突发事…
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工作职责


1. 园区综合运营统筹:全面负责厂区的日常运营管理(办公、住宿、餐饮、通勤、环境管理及接待等),确保安全、高效、有序运转;制定年度运营计划,统筹资源分配与成本管控,实现降本增效目标;
2. 新建项目配合与交付:配合新建项目建设,直至交付运营,确保行政运维体系与项目进度有效衔接;
3. 年度计划与预算制定:主导制定行政管理工作的年度计划以及年度预算,确保各项行政工作顺利进行,包括但不限于场地空间、环境设备检查、设施工程、行政服务、来访接待、餐厅管理、宿舍管理、通勤管理、安全管理等;
4. 供应商履约监督与考核:主导对行政厂商的服务履约监督与考核,执行服务标准(SLA),定期开展服务质量检查、人效评估与成本优化;
5. 成本管控与效能提升:监控行政费用支出、能耗等成本支出,推动成本优化与效能提升;
6. 跨部门协作与业务服务:对接业务部门需求(如大型活动支持、加班保障等),提供行政解决方案;建立员工反馈通道,快速响应办公、住宿、餐饮、环境类投诉并闭环处理;
7. 园区安全防控体系建设:建立园区安全防控体系(消防安全、防汛防台、治安管理等),组织应急演练,牵头处理突发事件。
包括英文材料
学历+
数据分析+
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社招10年以上业务赋能类

1. 战略规划制定:制定接待业务3至5年的战略规划,匹配公司业务发展节奏与市场拓展需求; 2. 组织架构优化:优化升级接待业务组织架构,明确岗位职责、能力模型与职业发展通道; 3. 接待标准体系建设:根据分级分类的接待标准体系(政务级/高管级/商务级/标准级),形成可复制的服务范式; 4. 重大接待项目统筹:统筹集团级重大接待项目,担任项目总指挥,主导接待方案策划,包括需求洞察、体验设计、资源整合、风险预判、落地执行及复盘优化; 5. 客户档案与个性化服务:建立客户画像与接待档案库,实现个性化、定制化服务交付;处理突发危机与VIP投诉,确保零失误、高满意度的服务交付; 6. 团队管理与人才培养:主导接待专员团队的选育用留,建立人才梯队,提升团队整体能力。

更新于 2026-06-12合肥
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社招10年以上业务赋能类

1.新项目行政服务配套规划(办公规划,园区后勤配套规划,宿舍区及宿舍配套规划); 2.新项目后勤服务需求和解决方案输出; 3.结合新项目落地进展,搭建行政服务团队; 4.新项目后期接管以及运营筹备; 5.作为行政专家,同时支撑存量园区行政服务高质量运营。

更新于 2026-06-12合肥
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社招5年以上业务赋能类

1. 需求与规划:调研行政服务业务流程与用户痛点,输出产品规划、路线图、需求清单与优先级,支撑数字化改革与一站式服务目标; 2. 产品设计:独立完成流程设计、原型绘制、PRD撰写、交互与体验规范定义,确保方案合规、易用、可扩展; 3. 项目推进与落地:协同技术开发、测试、运营及外包团队,确保产品按期高质量上线;制定产品实施方案,组织用户培训,推动系统在各部门及各厂区的落地应用;主导产品上线后的数据分析、用户反馈收集与持续迭代优化; 4. 合规与标准:熟悉政务服务标准、数据安全、等保要求,确保产品符合合规与业务规范; 5. 上线运营与场景深耕:负责试点推广、培训支持、问题闭环,通过数据监控持续优化体验与效率;深入餐饮、交通、接待、物业等一线场景,挖掘痛点并提出数字化解决方案;关注智慧园区、物联网等技术在行政后勤领域的应用,探索如智能餐补结算、访客识别通行、工位动态分配等创新场景。

更新于 2026-06-12合肥
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社招5-10年

1、负责上海物业管理的日常运营、供应商考核、员工满意度等; 2、负责上海不动产招租业务、中介渠道搭建拓展。 3、负责上海外联工作,统筹项目申报全流程工作。 4、负责公司ESG项目落地推进工作。 5、完成安排的其他临时工作任务。

更新于 2024-07-03上海