希音研发项目管理PMO-深圳
任职要求
1、全日制本科及其以上学历、具备5-8年项目管理经验为佳;
2、电商等相关互联网项目背景,并有版本迭代管理、研发资源管理、需求流程建设等相关经验;
3、具备较强的数据分析能力,能通…工作职责
1、负责梳理沉淀研发业务流程,推动规则的迭代及更新,建立、执行、优化迭代管理制度、流程、审计标准及实践,积累和沉淀项目管理、敏捷迭代管理经验和方法论,提高业务、产品、开发、测试及相关方的项目管理能力及水平,推动整体业务运作的效能提升; 2、参与配合进行(跨)中心、(跨)部门研发需求管理流程的建设与持续优化,包括流程、制度、工具、模板、方法等,促进组织研发流程改进与效能提升; 3、牵头负责部门项目集的需求版本迭代管理,识别提炼研发过程中遇到的共性问题和风险, 与研发负责人提前管理,提出问题缺陷并进行原因分析,最终沉淀为解决方案,协同相关方推进解决; 4、负责中心项目管理、研发效能等包括不限于流程、工具等事项在部门内的落地、持续运营。
主要负责团队的项目集管理、项目经理赋能、需求管理、效率及时效分析、过程数据分析等重要职责。 1、担任部门内项目顾问角色,为部门内的项目PM提供支持,协助其管控项目进度、识别项目风险、协调资源推进等,确保项目目标达成。 2、统筹项目计划的制定与动态维护,主导需求评审、里程碑会议等,建立透明化的项目沟通机制,及时识别并消除进度偏差,确保项目按计划推进。 3、协调开发、测试、架构、产品等多团队资源,确保各干系人高效协同。有效管理干系人期望,解决项目协作过程中的问题与冲突。 4、主动识别项目风险,制定应对策略,并监控项目进度与质量,及时进行风险通报。 5、定期组织项目复盘,沉淀和总结项目运作的经验教训,并推动在团队内部进行分享和赋能,持续提升团队项目管理能力。
1、协助项目负责人推进公司核心项目 / 项目集的规划、启动、执行、监控及收尾工作,跟踪项目进度、资源配置及风险状况,定期输出项目进展报告,确保项目按目标交付; 2、作为项目跨部门沟通的关键节点,协调研发、产品、技术支持等相关方的资源与需求,组织项目例会、评审会等关键会议,记录会议决议并跟踪落实情况,解决项目推进中的跨部门协作障碍; 3、协助完成BP的业务部门的日常运营工作,如部门OKR会议组织、跨部门沟通对接、项目管理工具的日常维护与推广使用; 4、负责项目相关文档(立项报告、可行性分析、项目计划、结项报告等)的归档与管理,搭建并完善项目知识库,沉淀项目管理经验与最佳实践。
1.建立技术管控仪表板,进行项目风险监控,协助解决研发高风险技术事项; 2.扮演第三方角色,为项目间进度和资源冲突提供技术和流程支持; 3.优化项目激励机制作为推动结果的激励工具; 4.从技术角度优化项目管理流程,关键里程碑交付物和标准,助力研发成功; 5.与团队成员紧密合作,共享知识,提升团队整体技术水平和创新能力。
