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字节跳动组织全球化项目运营专家(北京)

社招全职3年以上A103930地点:北京状态:招聘

任职要求


1、具备3年以上教育科技、企业培训、人才发展、互联网运营等相关经验;
2、英语流利,有跨文化团队管理经验者优先;
3、数据驱动,具备从数据中挖掘行为模式的能力;
4、目标驱动、追求极致,拥抱变化。

工作职责


1、战略设计与团队管理:
1)搭建覆盖万人规模的学习运营体系,制定大规模学习运营的方法论;
2)制定学习运营团队的管理标准、激励机制与成长路径;
3)深入业务线,主导与HRBP、业务部门的协作,提升员工参与动力;
2、协同内外部资源:
1)联动内外部资源,设计实战场景练习;
2)设计分层运营策略(如特定业务线定制化方案、特定人群学习计划等),确保学习效果;
3、用户体验与数据洞察:
1)建立反馈渠道和机制,通过定期调研、数据分析等迭代运营策略;
2)探索游戏化学习、AI自适应工具等前沿手段,提升学习紧密度与趣味性;
3)打造标杆案例与内部传播内容,塑造学习文化。
包括英文材料
相关职位

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社招8年以上A156119

1. 旗舰店运营体系设计与搭建 * 基于全球最佳实践,建立旗舰店运营标准,包括但不限于客户动线、服务流程、现场管理、数字化系统、人员结构等。 * 统筹各部门(商品、市场、用户体验、财务等)资源,制定并实施跨职能运营策略。 2. 开业筹备与项目管理 * 参与旗舰店选址评估、场景规划、设备配置与人员配置方案的制定。 * 协助主导开业前的流程测试、员工培训、试运营并制定应急预案。 3.高效运营与持续优化 * 监控日常运营指标(客流、转化率、销售额、NPS等),推动精细化管理与效率提升。 * 定期复盘业务表现,推动改进与创新,确保旗舰店始终处于行业标杆水平。 4.用户体验与品牌呈现 * 与品牌、设计、内容团队密切合作,确保旗舰店在空间视觉、服务细节与产品体验上高度还原小米的品牌理念和价值观。 * 组织重大活动、产品首发、品牌展览等,提升用户参与度与社交传播力。 5.团队建设与人才培养 * 协助组建运营团队,负责团队管理机制搭建与人才培养体系建设,提升团队整体战斗力和服务能力。

更新于 2025-06-12
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社招7年以上核心本地商业-业

负责 Keeta 数据合规与隐私保护技术体系的顶层设计与持续运营,基于业务不同发展阶段,规划并落地可持续、可扩展的合规架构。 主要工作包括且不限于:全球机房部署与跨境隔离设计、隐私产品功能与流程(Privacy by Design)落地、数据安全加固与防护策略落地、隐私数据中心规划与运维、国际合规认证推进、隐私感知能力建设。

更新于 2025-06-16
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社招A209492A

团队介绍:飞书商业化团队(Go to Market)负责将飞书先进产品和服务全面推向中国和国际市场,通过制定精准的业务战略,进行破圈的市场营销,深入理解不同行业的趋势和特点,传递飞书的理念和价值给不同行业的企业客户并达成业务合作,帮助客户加强使用深度和广度,最终让飞书成为各行各业先进企业的首选、持续助力企业组织升级。 飞书于2019年正式启动商业化,目前已在中国、新加坡、美国、日本等国家和地区建立了商业化团队,开启了为全球各行各业组织和个人提升创造力和效率的历程。 1、负责飞书大制造团队战略客户的业务拓展和客户运营,了解客户需求,对潜在行业客户进行跟踪、拜访,促成签单,与售前/客户成功/实施交付/产研发等部门进行深度协作,迭代行业解决方案; 2、根据目标制定销售计划,规划行业客户销售策略,并根据市场变化适时调整,完成公司下达的销售指标; 3、与行业中的客户与生态伙伴、行业专家等保持良好关系,协调公司的内外部各方运作,确保各方满意度,提升公司在相关行业的品牌形象。

更新于 2024-02-21
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社招4年以上法务体系

-负责专利运营项目的规划与执行,包括项目挖掘、价值及风险论证、合作谈判等阶段的任务推进与执行,确保运营项目目标达成 -负责专利运营相关具体工作开展,包括但不限于专利包分析评估,市场价值测算,稳定性分析,专利许可或行权方案设计、专利池建设方案规划、专利及技术成果交易、专利技术-入股、证券化、质押融资等运营工作 -依据公司/业务发展规划制定专利运营战略,完善专利运营管理体系,通过专利运营实现专利资本化,创造收益 -熟悉并跟进知识产权立法及政策规则制定、修改工作,为公司知识产权工作提供理论支撑和政策指导 -维护与行业专家及各级政府主管部门的对接交 -熟悉全球范围内各类产业专利池、专利联盟等专利运营组织的构建及发展趋势 -根据部门需要,负责其他部门安排的工作

更新于 2024-08-19