饿了么饿了么-到店供给运营-品牌中心
任职要求
1、本科或以上学历，2年以上平台品牌运营或相关领域工作经验，有团购经验、连锁品牌运营管理经验者优先；
2、具备较强的市场洞察力和战略规划能力，能够准确把握市场趋势，制定有效的品牌供给策略；
3、熟悉到店业务、熟悉品牌供给…工作职责
品牌到店供给模式及策略设计，负责到店供给策略及运营，核心为供给门店数量、商品质量负责； 1、签：商机识别并输出签约目标，完成目标追踪与交付； 2、养：机会洞察并输出养活目标，完成商品质量管理，开展门店上线运营； 3、运：到店门店签-养-运成长体系及规则，配套公司资源提升GTV；
1.负责制定并执行分行业的商家增长策略，包括设定增长目标、设计动销和供给渗透方案，并结合平台大促节点推动冷启动和高潜商家计划。 2.优化商家分层运营体系，提供差异化资源以提升留存与复购。 3. 数据驱动运营与效果优化：构建商家增长核心指标看板（如动销率、GMV增长率、供给覆盖率），监控数据波动并定位问题，输出周期性复盘报告；通过AB测试验证佣金政策、流量分配、活动玩法等策略效果，迭代优化增长模型。 3. 商家赋能与生态建设 ○ 为商家提供经营诊断、团单设计、内容营销（短视频分发）等支持，提升线上运营能力； ○ 拓展线下合作场景（商超、社区、连锁品牌），探索异业合作模式，打造增量案例； ○ 处理商家投诉与需求，维护客情关系，提升满意度。 4. 跨团队协同与资源整合 ○ 联动产品团队推动商家后台工具（如数据看板、任务系统）迭代，降低操作门槛； ○ 协调销售（BD）、市场、客服团队，确保增长策略的端到端落地
1、负责卡券行业核心商家运营，负责品类运营发展、商家商品运营，对所属行业的业务增长负责； 2、根据市场变化和消费需求，围绕运营模式变化，制定商家商品引入计划，通过机制优化和有效招商组织，确保行业商/品供给的丰富性和商品力； 3、基于不同类型的客户需求，整合平台能力和渠道资源，为客户制定业务增长解决方案，引导客户在平台生意的健康增长； 4、根据品类特性和消费趋势，洞察餐饮卡券行业市场的布局和变化，制定符合品牌发展阶段的营销活动和计划，促进全域营销化、品牌数字化、远近场结合； 5、不断深入了餐饮产业到家/到店特征，围绕拉新和留存，整合渠道和产品，为卡券线上经营带来新的规模化增量；
1. 食品类产品开发及管理； 2. 跟进从研发需求、采购、验货、配货到店的整个流程； 3. 与BI等团队沟通，进行行业信息收集，与品类采购沟通，确立新品方向； 4. 收集和分析供应商信息及采购市场趋势，落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的采购策略，建立稳定的供货渠道，确保履约，优化成本，降低问单； 5. 与设计、QC、法务团队合作，完成包装及推广材料设计，文描制作，QC及法务审核等； 6. 与品类采购及供应链团队合作，确保POP/SPT 落地，高履约，高周转，低缺货； 7. 进行新品上市销售等数据跟进，及时调整营销活动，跟进渗透及复购，实现销量稳定提升；
1、负责到店口腔、眼科和眼镜重点品类的重点用户群体/场景的运营，结合业务发展，不断寻找新的用户增长机会，贡献业务规模，建设长期行业的用户心智； 2、深入洞察重点用户/场景的画像与行为特征，深入一线，通过定性定量的用户调研访谈、用户行为分析等多种方式，了解用户本质需求； 3、有效结合用户补贴、供给货品、转化渠道、营销热点等，设计重点人群/场景的合理高效转化方案； 4、根据业务发展在内外部流量拓展、新客增长、体验改善、品牌建设方面引入和培养合适的人才，实现人才与业务的共同成长； 5、与产研、运营、商分等团队高效协作，推动增长工具的建设和持续迭代。