高德地图高德销服科技-电销高级经理-武汉
任职要求
1、5年及以上B端业务团队管理经验；（有本地生活行业/广告行业/电销团队管理经验优先） 2、本科及以上学历 ；（优秀人员可放宽到大专学历） 3、具有较强的流程管理和分析能力 ，良好的沟通协调和解决问题的能力，以及优秀的人际交往能力 ；
工作职责
1、建团队，团队管理宽幅60-90人，负责电销团队的搭建，梯队能力成长，提升前线团队的凝聚力与战斗力，打造良好氛围； 2、业务目标策略，结合团队目标进行拆解，并制定有效策略推动落地，确保业务指标达成； 3、过程管理，负责电销团队作业流程和日常管理，带领团队快速拿到结果，为目标负责。 4、资源协同，与协同团队建立有效链接，及时协调内部资源与政策，给团队提供及时有效的支持。
1、负责公司招聘业务线的新客户开发与销售，会结合面试情况和个人意愿选择； 2、沟通B端企业客户，建立和维护客户档案； 3、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项； 4、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。
1、负责风控决策引擎、催收系统、电销系统等相关平台的产品需求分析、产品设计与落地 2、与业务人员协作，充分了解业务需求与用户组织分工、操作流程，设计符合实际业务的风控系统 3、运用平台化设计思维，抽象业务流程，不断建设风控平台标准化能力 4、与开发、测试、PMO 等角色合作，解决产品开发过程中的问题，保障产品的顺利落地 5、建立风控的监控机制，分析特征及策略并能形成分析报告为业务应用提供合理建议
1、负责阿里巴巴国际站B2B市场客户开发和本地化服务体系落地，基于客户公司经营链路和发展需求，提供针对性的产品及服务； 2、负责链接整合、高效运营多种与阿里业务相关市场资源等；设计、落地、运营相关市场、客户项目；有效推动生态物种健康发展达成业务目标； 3、深度挖掘B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务。
1、负责高德到店商户通产品电销渠道业务规划、拓展及广告商业化，制定电销服务商布局及招募策略，挖掘优质资源，搭建丰富的优质服务商队伍，做好方法论沉淀； 2、参与服务商政策和销售政策制定，用数据和政策驱动指导服务商作业，拿到商业化结果，帮助服务商盈利； 3、进行服务商赋能，提高专业能力，协助并牵引服务商完成销售/运维作业流程熟悉，将服务商优势与平台作业特点结合，更有效地完成业务拓展目标； 4、识别业务风险，传导风控要求，优化风险控制，主动汰换业务发展或作业规范不合格服务商； 5、能够基于业务、战役等特点，进行排兵布阵，搭建健康的人才梯队并凝聚人心，打造一支能战的团队。