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vivo高级用户运营经理

社招全职3年以上营销类地点:东莞状态:招聘

任职要求


1、基本要求 
学历:本科及以上,市场营销、电子商务等相关专业优先; 
经验:3年+社群/私域运营经验,有手机/3C数码、快消行业经验、区域线下经验更佳;
技能:熟练使用企微、SCRM工具(如有赞、群团团、小程序),懂基础数据分析;
2、核心能力 
用户洞察:了解手机用户需求(如性能、价格、品牌偏好),能针对性运营;…
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工作职责


一、
1、社群搭建与用户增长:负责手机品牌社群(如粉丝群、兴趣群、VIP群)的搭建和运营,制定拉新策略(如门店导流、裂变活动);结合手机产品特性(如摄影、游戏、续航)精准吸引目标用户,提升社群活跃度;
2、社群活动/内容运营:策划手机相关话题(如拍照技巧、性能测评、新品体验),提升用户粘性。结合热点(如新机发布)策划互动活动(如抽奖、团购);
3、用户转化与复购:设计社群专属福利(如限时折扣、赠品、以旧换新),促进销售转化;
4、KOC/团长管理:招募并管理核心用户(如手机忠实用户、门店导购),激励他们带动社群活跃和销售;
5、数据分析与基础建设:监控社群数据(拉新数量、留存率、转化率、GMV),优化运营策略,完善基础功能/工具建设,提高ROI;

二、
包括英文材料
学历+
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社招5年以上A210006

职位描述: - 负责游戏中心用户运营,拆分游戏用户分层,探索游戏用户服务需求,提升大盘游戏用户向游戏中心用户转化率,提升客户端用户留存和时长 - 培养团队成员的用户运营能力,提升团队整体效率和用户分析能力 - 与策略产品,平台产品和增长中台深度配合,制定游戏中心用户运营节奏、制定用户触达召回手段方案并推动落地,协同推进业务目标的达成

更新于 2025-04-01南京
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社招4-8年MARKETIN

1. 社区战略与增长:制定全球化社区中长期发展策略,以「用户增长-活跃度-留存率」为核心目标,不断优化数据指标(DAU/MAU/UGC转化率等);主导社区用户分层运营,设计激励体系(如勋章/积分/权益),提升高价值用户贡献度; 2. 内容与活动运营:策划高互动性话题与UGC活动(如产品测评、科技趋势讨论),结合本地化热点(欧美科技文化/印度社交媒体趋势); 3. 社区营销活动:在新品上市中,作为整合营销的一环,为新品上市设计社区预热-爆发-长尾传播链路(如KOC种草、限时挑战赛); 4. 用户生态与协同:管理版主、PGC创作者及KOC,建立培训-考核-激励机制,提升内容产出效率;定期输出社区行为分析报告,驱动产品优化; 5. 跨职能协作:与产品团队共创功能模块(如社区积分商城),推动用户体验升级;主导海外用户调研,为市场策略提供本土化洞察。

更新于 2025-06-04深圳
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社招3年以上产品运营类

1、负责用户运营C端触点体验完善,强化用户心智,同时孵化各类创新玩法来提升和企微用户的触点沟通效率,比如抽奖玩法、裂变玩法等; 2、基于微信生态内外资源,通过用户洞察、数据分析等方式,完成私域用户生命周期触达规划和落地,目标提升企微整体转化率; 3、通过跨部门、跨地域的团队协作与资源整合协调,推动企微相关项目落地,助力终端销售增长; 4、研究和拆解各类行业优秀案例,定期内部分享,同时持续迭代私域策略和工具能力。

更新于 2024-05-13东莞
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社招5年以上市场类

1、主导小程序功能迭代规划,提升服务场景覆盖率。 优化用户体验路径,提升转化率; 2、策划小程序专属活动(如限时秒杀、签到领积分),联动App、公众号导流、企业微信、社群等。设计裂变玩法(如拼团购机、分享得优惠券),提升小程序用户增长; 3、负责小程序的数据监控与数据分析,监控核心指标(如UV/PV、跳出率、订单转化率),针对性优化页面设计及功能; 4、负责小程序在代理端的推广使用及培训。

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