货拉拉门店主管(J21803)

工作职责: 1、负责所在城市司机和用户的管理，确保城市运力池的供应和用户需求的及时、有效满足； 2、执行公司统一的运营政策和SOP，确保运营政策的落地执行及效用； 3、主导管理所在城市运营/客服团队，协调、培养和提升团队水平； 4、协助城市经理管理市场拓展的项目工作和城市费用。

1、负责所在城市司机和用户的管理，确保城市运力池的供应和用户需求的及时、有效满足； 2、执行公司统一的运营政策和SOP，确保运营政策的落地执行及效用； 3、主导管理所在城市运营/客服团队，协调、培养和提升团队水平； 4、协助城市经理管理市场拓展的项目工作和城市费用。

岗位职责： 1、负责城市端培训板块的运营管理，对城市的培训质量和业绩负责； 3、执行公司统一的运营政策和SOP，确保运营政策的落地执行及效用； 3、根据城市业务情况梳理培训流程与优化销售话术； 4、整理、分析汇总日常工作中的数据并定期反馈汇报，分析业务数据并做工作优化； 5、协助城市经理做好管理工作，通过绩效奖励方案，有效激励团队成员，并作好员工的培养； 6、协调好内外部资源，管控运营成本费用。

1、负责运力开发管理（平台司机的拉新、留存及维护）； 2、关注运力组的关键数据，通过分析数据情况发现问题所在，找出解决方式； 3、负责制定运力组策略，并组织落实； 4、做好团队员工关注及工日常引导，加强团队凝聚力，帮助员工提升业绩； 5、负责团队管理及人才培养。