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货拉拉培训运营

社招全职地点:佛山状态:招聘

任职要求


1、大专或以上学历,具有电销、客服、用户运营经验优先。
2、执行力强,理解能力良好,熟悉并贯彻执行各项SOP。
3、沟通能力强,吃苦耐劳,具有基本的成本意识。

工作职责


1、按公司要求和运营SOP,完成搬家小哥的培训、认证、收取保证金和日常管理工作,确保搬家小哥运力保质保量的供给。
2、负责所在城市搬家小哥的日常管理。
3、负责运营数据的收集、录入、统计、分析。
包括英文材料
学历+
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社招

1、按公司要求和运营SOP,完成搬家小哥的培训、认证、收取保证金和日常管理工作,确保搬家小哥运力保质保量的供给。 2、负责所在城市搬家小哥的日常管理。 3、负责运营数据的收集、录入、统计、分析。

更新于 2023-06-20
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社招

1、按公司要求和运营SOP,完成搬家小哥的培训、认证、收取保证金和日常管理工作,确保搬家小哥运力保质保量的供给。 2、负责所在城市搬家小哥的日常管理。 3、负责运营数据的收集、录入、统计、分析。

更新于 2023-05-31
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社招

1、按公司要求和运营SOP,完成搬家小哥的培训、认证、收取保证金和日常管理工作,确保搬家小哥运力保质保量的供给。 2、负责所在城市搬家小哥的日常管理。 3、负责运营数据的收集、录入、统计、分析。

更新于 2023-04-19
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社招5年以上食杂零售

1、培训项目的设计与实施 培训平台数字化运营,优化线上学习平台、线上线下混合式学习的应用 结合培训项目规划,落地门店人员培训 2、课程体系与讲师运营 建立课程库、案例库,构建员工学习地图,推动知识沉淀与共享 内部讲师队伍的运营,制定激励措施不断发展内部讲师池 3、效果评估与优化 通过数据分析进行培训效果评估(如柯氏四级评估),优化培训质量,输出可量化的评估报告 定期复盘培训效果,提升培训ROI

更新于 2025-09-23