小鹏汽车【探索者】内饰座舱工程师
任职要求
1.硕士及以上学历，机械或汽车工程等相关专业；
2.大学英语六级，可以阅读和书写日常工作用英语资料；
3.专业知识培训，技能技巧，熟练掌握作图软件操作；
4.善于学习，自驱力强，结果导向，抗压力强。工作职责
1.内外饰系统的设计开发，典型/详细断面设计，实体结构设计、OTS认可等; 2.相关技术资料：包括报价资料、系统设计任务书、BOM表、INTERFACE、DVP、设计总结、设计指南、专利以及其他项目/部门资料的编制； 3.内外饰系统开发、试制、验证及量产准备； 4.内外饰系统供应商调研、导入、管控及项目开发推进等供应商管理； 5.内外饰系统的前瞻技术探索和研究。
1、独立完成软内饰系统产品（顶棚/遮阳板/地毯/隔音垫/行李箱饰件等）设计开发：典型/详细断面/实体结构设计，产品造型及工程可行性分析，数据布置/匹配分析校核等； 2、完成SOR、系统方案书等专业输出物；制定产品开发计划，识别开发过程中的风险并及时推动解决；协助控制各项产品开发节奏，试验节奏、质量培育节奏，最终满足专业节点目标要求； 3、进行软内饰外观件精致工艺对标，完善提升设计质量，达到行业前瞻目标； 4、制定和修订软内饰专业标准规范、性能目标； 5、推动降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 6、跟踪国内外行业发展动态，推进软内饰新技术、材料、工艺的分析、开发、验证及应用。
1、进行门护板总成设计并按计划进行全周期开发，把控识别过程中存在的问题与潜在风险，协调资源进行规避解决； 2、进行结构对标、结构创新，推动提升产品设计质量； 3、进行内饰（门板立柱等）专业在产品设计中设计、制造、成本等方面提升和有效达成； 4、推动内饰专业问题推动解决，分析并出具有效措施实现全周期开发； 5、编制修订门板立柱相关标准规范、性能目标等； 6、配合部门把关各项目门板立柱专业输出物质量； 7、配合降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 8、协助进行内饰新技术、材料、工艺的应用：跟踪国内外行业发展动态，协助完成内饰新技术的分析，新工艺、新材料的开发、验证。
职责描述： 1、进行主副仪表板系统的产品设计开发、造型工程分析、试制试验问题解决、知识体系搭建等相关工作； 2、进行结构对标、结构创新，推动提升产品设计质量； 3、进行（主副仪表板）专业在产品设计、制造、成本等方面提升和有效达成； 4、推动仪表板专业问题推动解决，分析并出具有效措施实现全周期开发； 5、进行专业标准规范、性能目标编写、修订审核； 6、配合部门把关各项目仪表板专业输出物质量，并给出指导建议； 7、推动降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 8、进行内饰新技术、材料、工艺的应用：跟踪国内外行业发展动态，协助完成内饰新技术的分析，新工艺、新材料的开发、验证。
1. 负责整车除霜除雾、吹面吹脚、采暖降温仿真分析，和内饰造型相关的CFD方案优化； 2. 负责人体热舒适性相关的CFD耦合仿真分析，和实车舒适性的优化方案； 3. 负责仿真标准模型标定，通过试验数据提升瞬态与稳态温度场精度； 4. 负责乘员舱流场/人体热舒适性相关的分析流程、规范的编制； 5. 参与并负责CFD新技术的探索研究； 6. 参与并负责CFD仿真自动化等二次开发； 7. 该岗位可base北京/上海。