小鹏汽车【26届校招】金融培训生(产品市场)
任职要求
1、本科及以上学历,经济类、管理类、金融类、财务类、统计学等专业优先; 2、熟练使用办公软件,擅长数据分析; 3、具备优秀的系统思维能力、逻辑分析能力,良好的团队精神,有强烈学习意愿和较强的学习能力。
工作职责
1、市场洞察与分析:关注市场和行业动态,协助收集和分析市场信息,为产品策略提供参考; 2、新产品开发:参与新产品开发,支持产品上线准备、培训及市场推广活动; 3、产品生命周期管理:参与产品生命周期管理,监测产品表现,为产品优化迭代提供支持; 4、市场商务政策:支持商务政策测算、拟定与发布,并对商务政策效果定期复盘; 5、数据测算:协助融资租赁预算编制和资金测算管理工作。
1、负责汽车金融产品(如新车/二手车分期、以租代购)的方案设计,包括产品定价、还款结构、流程优化等; 2、协调研发、运营等关联部门,推动产品从概念到落地的全周期管理(业务需求提出、测试、推广、迭代); 3、设计产品配套的计算工具(如月供计算器),提升用户体验与转化率; 4、确保产品设计符合监管要求(如银保监会、央行的政策),避免合规风险; 5、通过用户反馈、业务数据(如金融渗透率、客户满意度等)分析产品表现,提出优化方案; 6、定期复盘产品生命周期表现,推动产品迭代升级,提升市场竞争力。
1、金融业务洞察与策略:深入研究当地金融市场动态及行业竞争态势,结合公司产品特点,提出针对性的应对方案;依据公司战略及区域情况,制定合理的金融业务策略,推动创新金融产品在区域落地,确保金融渗透率目标达成; 2、业务分析与问题解决:收集和分析业务情况,发现业务运营中存在的问题,并提出切实可行的解决方案和改进措施; 3、区域金融业务跟进:协助销售/交付处理金融相关问题等,推动客户金融申请、放款和贷后流程,确保流程的顺畅进行;与当地合作金融机构保持密切沟通和协作,协调解决客户在金融申请过程中遇到的问题,提高客户满意度; 4、金融培训与输出:通过门店走访、线上线下沟通等多种方式,向销售输出金融最新产品信息、业务流程和销售话术培训; 5、联合营销活动开展:与当地合作金融机构开展联合市场活动,如试驾会、线上曝光等。

1.用户调研与需求洞察: 深入参与目标用户群体调研工作,运用问卷调查、用户访谈、竞品分析等多元手段,精准挖掘用户痛点与真实需求。 定期整理、分析调研数据,形成详细且具有深度的用户需求报告,为产品设计与迭代提供有力依据。 2.产品规划与设计: 在导师指导下,协助制定产品的短期与长期发展规划,明确产品定位、目标用户及核心功能。 运用 Axure、Sketch 等工具,绘制产品原型图,清晰展示产品架构、页面布局与交互流程。 撰写高质量的产品需求文档(PRD),确保技术、设计、运营等团队对产品需求理解一致。 3.项目推进与协作: 作为跨部门沟通的关键节点,与研发、设计、测试、运营等团队紧密合作,保障产品项目从需求提出到上线全流程顺利推进。 定期组织项目会议,及时同步项目进度、协调资源,解决项目推进过程中的各类问题与冲突。 跟踪产品开发进度,严格把控项目质量与时间节点,确保产品按时交付。 4.产品数据监测与优化: 借助数据分析工具(如 SQL、Excel、GA 等),对产品上线后的关键数据指标(如用户活跃度、留存率、转化率等)进行监测与分析。 根据数据分析结果及用户反馈,提出切实可行的产品优化方案,并跟进优化措施的实施效果,推动产品持续迭代升级。 行业动态关注与学习: 持续关注互联网行业动态、新技术发展趋势及竞品动态,定期收集整理行业信息,为产品创新与优化提供参考。 积极参加公司组织的培训、分享会等学习活动,不断提升自身产品知识与技能水平。