拼多多招商运营（服装品类）
任职要求
1、有3年以上相关职位工作经验，具备扎实的行业经验； 2、具备互联网sense，数据思维和流量思维，能通过数据对于行业动向、项目管理有分…
工作职责
1、负责服装商家运营和类目规划，推动行业持续发展，对生意增长负责； 2、优秀的商业sense，熟悉行业发展状况和市场趋势，洞察消费者需求，推动商品结构和运营策略不断优化； 3、有一定的团队管理经验，能独立负责一定区域； 4、具备系统的业务分析能力，能够协调内外部资源，达成公司发展目标；
岗位职责： 1、根据平台需求，制定品牌/优质商家的定向招商计划，招募具有跨境经验的卖家入驻，能针对目标企业的需求，结合平台的特点及发展方向，找到双方的共同利益点，提升品牌商家对平台合作意愿； 2、对商家分类分层管理，按照商家特征及商圈发展方向，制定对应的运营策略； 3、帮助新入驻的优质商家快速落地和发展，引导品牌做好发展规划，包括市场定位、商品规划、品牌营销、运营策略等； 4、善于分析数据，能够出具行业分析报告，并结合数据深度挖掘客户的潜在需求，并根据客户需求做方案调整。
岗位职责： 1、品类规划：深度理解服装行业的品类运营，以全网为参照基准，基于用户需求和平台供给视角，定位品类视角下的品类红蓝海，品类价格带红蓝海，结合目前供给现状，形成有效的业务策略，带来品类视角下的有效供给的提升； 2、品类运营：明确品类优先级后，可以基于用户视角，从供给侧串联平台和商家，从用户侧串联场域和商品，实现特定高优先级的品类运营机制，最终实现品类成交用户，品类供给增加和完整的品类运营链路的机制； 3、目标达成：基于业务需求，能有效协同关联业务合作方，与合作方进行有效的沟通和业务协同，向前一步，具备直接运营商家的能力，保障类目招商有效性和品类供给的快速补充，最终实现订单/GMV等指标达成； 4、项目管理：能够独立负责横向项目，有效的横向项目管理推进实现目标。
岗位职责： 1、根据平台需求，制定品牌/优质商家的定向招商计划，招募具有跨境经验的卖家入驻，能针对目标企业的需求，结合平台的特点及发展方向，找到双方的共同利益点，提升品牌商家对平台合作意愿 2、对商家分类分层管理，按照商家特征及商圈发展方向，制定对应的运营策略 3、帮助新入驻的优质商家快速落地和发展，引导品牌做好发展规划，包括市场定位、商品规划、品牌营销、运营策略等 4、善于分析数据，能够出具行业分析报告，并结合数据深度挖掘客户的潜在需求，并根据客户需求做方案调整
1、组织收集各类市场资讯，组织流行趋势研究，定期分析流行趋势、颜色、材质、风格、款式等设计要素，定期制作市场预测分析报告； 2、负责将市场预测分析报告转化成可落地执行的方案，并协同买手一起推动方案落地，确保不同国家当季商品结构丰富度达标； 3、对销售和商品数据敏感，市场数据分析能力强； 4、具备良好的协调组织能力、沟通能力，有良好的企划逻辑思维和规划能力。