美团配送产品-合作商管理方向
任职要求
1. 本科及以上学历,4年以上工作经验; 2. 具备较好的后台产品架构设计能力以及较好的业务思维,有一定的数据分析能力; 3. 在复杂度高的项目中,能够高效协同内外部团队,推动工作不断前进,最终拿到结果; 4. 优秀的沟通能力和积极主动的沟通意识,有强烈的个人成长诉求,责任心强; 5. 具备严谨的思辨能力、自驱能力,以及良好的团队协作和项目推进能力。 加分点: 英语可作为工作语言 有国际化项目经历
工作职责
1. 负责配送合作商管理及合作商商运营系统设计与维护,进行需求调研、业务策略分析与梳理、产品设计、产品项目管理等工作; 2. 深入理解境外市场驻店业务的运力模式,设计合作商生命周期的运营管理工具。同时深入一线,了解合作商奖惩扣罚、权益等相关的业务策略,以业务目标实现为导向,完成“选-用-励-汰”的产品设计及迭代; 3. 站在不同的视角进行业务调研和需求分析,深入思考业务痛点及业务策略,合理的规划产品节奏; 4. 通过数据分析,从数据中发现业务问题并通过不断迭代解决业务问题、提升产品架构通用性、稳定性; 5. 与业务团队、研发团队、测试团队等其他相关团队密切配合,协调资源落地产品项目,支持业务拿到结果。
1)负责配送合作商管理及商运营系统设计与维护,进行需求调研、业务策略分析与梳理、产品设计、产品项目管理等工作; 2)深入理解境外市场的运力模式,合作商生命周期管理以及合作商奖惩权益相关的业务策略。并能深入一线,理解商运营模式,以业务目标实现为导向进行产品设计及迭代,输出具有前瞻性的产品规划; 3)站在不同的视角进行业务调研和需求分析,深入思考业务痛点及业务策略,合理的规划产品节奏; 4)通过数据分析,从数据中发现业务问题并通过不断迭代解决业务问题、提升产品架构通用性、稳定性; 5)与业务团队、研发团队、测试团队等其他相关团队密切配合,协调资源落地产品项目,支持业务拿到结果。
我们正在寻找一位合作商目标管理经理,专注于外卖即时配送业务的第三方物流服务商(3PL)。理想的候选人能够通过数据监控合作商目标完成进度,并分析业务增长的卡点与机会点,以帮助优化服务商的效能。 主要职责: 1.目标监控:实时监控合作商的目标完成进度,确保关键业务指标如配送订单量、收入、人效、出勤率、准时率、好评率和差评率等得到充分跟踪和报告。 2.业务分析:通过数据分析发现合作商业务增长的卡点与机会点,识别影响业绩的关键因素并提出改进建议。 3.效能优化:利用多种方法(包括但不限于产品工具、数据分析和线下抽检)帮助合作商提升其效能,确保其资源利用最大化。 4.长期运营建议:结合数据分析和实际监控结果,给团队提供合作商的长期运营策略,支持合作商实现可持续的业务增长。 5.跨职能合作:与内部PMM(合作商管理经理)紧密合作,确保合作商的战略目标和平台整体规划一致。
1、负责小象超市配送合作商考核管理工作,根据组织目标、业务周期、合作商管理业务方向设计目标及考核策略,保障业务目标达成; 2、根据当月各项指标的达成情况,完成考核结果的核算与下发,基于考核申诉和相应处理规则,完成绩效结果的调整; 3、通过自下而上的问题定位及分析,主动为业务策略的制定及迭代提供输入,从绩效角度给到建设性建议,帮助业务取得更好的结果; 4、过搭建复盘框架建立分析模型,能够持续观测绩效方案实施情况,定期产出绩效达成情况分析报告,全方位评估绩效策略执行效果; 5、完善绩效管理中目标制定、进度监控、绩效核算、结果申诉等核心模块相关工作流程和数据产品的搭建,形成标准化的目标管理流程。