美团里白酒店设计项目经理
任职要求
一、专业背景与技能
1. 本科及以上学历，室内设计、建筑学、环境艺术设计等相关专业毕业。具备扎实的设计理论基础，熟悉酒店设计规范、流程与标准。
2. 熟练掌握 设计软件，精通酒店空间规划与布局，善于优化空间利用，营造独特舒适的酒店环境氛围，深入理解酒店功能分区与流线设计，确保各区域高效运作且相互协调。
二、工作经验
1. 具有5年以上酒店设计工作经验，其中至少3年连锁酒店设计管理经验。主导或深度参与过多个连锁酒店项目设计，熟悉不同品牌定位与风格特色，能根据市场需求与品牌标准制定适宜的设计策略并全程把控实施。
2. 过往设计…工作职责
1. 设计品牌标准执行：深度贯彻品牌设计标准及视觉识别系统，确保各连锁门店设计风格的一致性、独特性与市场适应性，有效提升品牌辨识度与竞争力。 2. 项目全流程管理把控：全面负责酒店设计项目从前期设计、方案深化到施工图纸标准管控、制定项目设计管理计划，严格把控项目设计进度、及时高效解决项目推进过程中的各类设计问题与技术难题，确保项目按预定计划高品质交付运营。 3. 跨部门沟通协作协调：作为设计部门核心代表，积极主动与工程、采购、市场、运营等多部门建立紧密高效的沟通协作机制，确保设计方案与工程施工、物资采购、市场营销及酒店运营等环节的无缝对接与高效配合，共同推动项目顺利实施与成功运营。 4. 标准店复盘：及时跟进标准店项目反馈，不断优化酒店设计流程与方法，持续反馈酒店落地过程问题，为标准完善和用户体验设计提升做好信息输入。
美团酒店2024年成立“酒店品牌加盟项目-里白酒店”，通过存量酒店整店/整层翻新改造、毛坯改造、流量扶持+运营赋能，提升酒店产品竞争力和收益增长。 全国均招聘（酒店开发总监、酒店开发KA）。 公司内部的新项目、未来潜力大，机会多、薪资和挑战空间大！ 薪酬模式：底薪+绩效+项目奖金（重点）。 （一）策略规划与执行 1.根据公司整体发展战略，制定所负责区域的酒店开发策略和年度计划，确保与公司、战区目标一致，并有效推动实施，保证开发项目按计划推进，达成区域开发数量和质量目标。 2.持续关注市场动态、竞争对手情况和行业趋势，分析对区域酒店开发的影响，及时调整开发策略，保持区域酒店开发业务在市场中的竞争优势。 （二）市场拓展与开发 1.负责区域范围内酒店开发项目的挖掘、筛选和评估，积极开拓新市场，寻找符合公司品牌定位和投资标准的潜在酒店项目，建立并维护广泛的项目信息渠道，包括但不限于与房地产开发商、商业物业持有者、酒店业主等建立良好的合作关系。 2.主导酒店开发项目的商务谈判，包括条款协商、合同签订等工作，同时维护良好的合作关系。协调内外部资源，解决项目开发过程中出现的问题，保障项目顺利落地。 （三）团队管理与协作 1.组建、培养和领导区域酒店开发团队，激励团队成员达成业绩目标，提升团队整体素质和业务能力。 2.与公司内部其他部门（如运营、设计、工程、财务等）密切协作，确保开发项目在各个环节的顺利衔接和有效推进，提供必要的支持和指导，共同解决项目实施过程中的跨部门问题。 （四）项目风险管理 1.对开发项目的潜在风险进行识别、评估和预警，制定相应的风险应对措施，有效降低项目风险，确保项目开发的安全性和稳定性。 2.定期向上级领导汇报区域酒店开发工作进展、问题及解决方案，参与公司层面的开发战略决策，为公司整体发展提供建设性意见。
【业务介绍】 2024年成立“里白酒店”品牌项目，通过整店/整层翻新改造、毛坯改造以及流量/运营扶持，提升酒店产品竞争力和收益增长。 一、岗位职责 1. 完成个人开发酒店签约指标。 2. 寻找符合加盟标准的项目信息，包括项目的地理位置、周边市场条件、建筑结构、面积、改造条件、业主情况、产权状况，并调研周边酒店房价、出租率等经营信息。 3. 能积极协调项目设计、经营考察，主动推进项目签约。 4. 按流程要求实施项目签约；协助对接业主，完成签约后续各种协调事宜。 5. 主动总结，积极学习各种业务知识，不断提高业务开发能力。
1.负责制定并实施管辖区域内的里白酒店线上运营策略，达成业务目标； 2.通过有效的线上运营动作，帮助商家快速渡过新店爬坡期，持续达成经营目标； 3.与商家建立稳定、良好的合作关系，基于全方位的线上运营诊断，提供综合性解决方案，帮助商家提升收益； 4.有效执行业务策略，主动服务好商家，并协助客服解决客诉。
1.负责开拓和维护酒店选址业务，寻找合适的酒店选址机会。 2.负责与大客户进行沟通和协商，达成合作意向。 3.负责制定并执行选址开发计划，确保项目按时完成。 4.跟进项目进展，及时解决项目中的问题和挑战。