美团销售支持（资源管理方向）
任职要求
1. 本科学历，至少有2年以上工作经验，熟悉互联网及互联网销售支持模式。 2. 工作严谨踏实、责任心强，具备较强的沟通协调、文案撰写能力。 3. 熟练使用各种办公软件，有较好的工作效率。 4.善于发现问题并推动解决问题。 具备以下条件优先 1.熟练掌握SQL、Python等数据处理工具的优先。 2.有过大型销售团队的运营支持经验优先。
工作职责
1.业务支持：支持补贴活动配置、返佣运营结算工作，协助解决销售团队在日常工作中补贴、返佣的问题。 2.运营支持：准确理解销售、商户需求，通过调研、走访、访谈，实际了解城市市场现状，为总部返佣补贴策略制定及落地提供依据和支持。 3.项目支持：支持重点项目的数据收集、整理及分析，输出洞察以支持策略落地。 4.跨部门协作：与各职能部门保持良好沟通，不断优化跨部门协作机制，协助提升组织运营效率。 5.完成其他各项临时支持工作。
1、日常资源运营：独立负责资源管理相关项目的落地运营，包括执行和优化，搞定日常结算、咨询和问题处理，协助业务活动和项目顺利落地，确保资源支持流程高效运转； 2、数据支持和项目协同：帮业务团队做数据提取、整理和分析，用数据发现问题、辅助决策，推进业务优化，提升整体效率； 3、需求和信息收集：通过调研、走访等方式，收集销售和商户的反馈与需求，整理和分析相关信息，为团队策略制定提供靠谱的一线输入； 4、跨部门协作：积极参与跨团队、跨地区的项目协作，协助优化合作机制，让沟通更顺畅、项目推进更高效。
1 广告系统与流量资源管理 负责广告投放平台的核心功能设计与迭代，深入理解广告竞价机制、流量分发逻辑及资源位管理策略，优化广告系统的整体效率和变现能力。 统筹平台资源位管理后台的设计，制定流量分配规则与优先级策略，提升资源位对接效率及流量利用率。 对接大型流量平台（如头部媒体、厂商渠道等）及流量资源位，管理资源位接入流程，推动标准化对接方案，提升合作方转化率与长期收益。 2 平台型产品功能设计 构建统一管控平台，实现资源位全生命周期管理及业务准入、流控、优先级及流量类型管控，支持平台业务发展。 3 商业化策略与数据分析 监控广告投放全链路数据（如CPM、CPC、ROI等），输出分析报告并提出策略调整建议，为商业化目标负责。 4 跨部门协同与项目管理 联动技术、运营、销售团队，推动产品功能从需求评审到上线落地的全流程，确保项目按时交付并达成业务目标。 沉淀行业方法论，推动团队能力标准化建设（如投放SOP、工具自动化等），提升整体协作效率。
-熟悉互联网商业营销模式，可独立针对商业产品特质，包装策划产品售卖亮点，协助销售形成商业产品营销方案，对客户定制资源招商收入负责 -理解客户品牌需求，可辅助内部销售梳理品牌客户传播和沟通策略，结合平台资源形成创意概念和idea，独立主笔整合营销项目创意方案、各类品牌营销方案、传播推广方案等，结合目标受众、人群画像及商业数据等，确定方案整体定位，证明品牌投放的核心价值，沉淀出商业化产品的最优售卖组合和解决方案 -招商项目整体管控，与市场、频道、销售等多方进行协作沟通，完成目标确定、任务拆解、进度监控，项目复盘等各类工作，在招商资源整合、售卖过程中，进行跨部门沟通，协调，确保售卖的顺利推进 -支持协同销售制作产品销售工具和销售赋能材料，及时将最新的产品功能、投放价值和方案更新进行广泛可复制的传播 -具备商业数据分析能力，通过对数据的敏锐洞察以及定性和定量分析，舆情调研、挖掘、搜集、分析同行业竞争情况，为公司提供相应的竞品分析
工作职责: 1、深入了解业务进展和人员现状，根据业务的发展方向，整合内部资源，提供HR支持； 2、关注员工专业技能提升，保障骨干员工的稳定性，注重基层管理者管理能力的提升，协助建立健全人才培养体系； 3、关注关键人才的选拔、融入、发展，提升干部人力资源管理能力，推进激励体系的更新和人效的提升； 4、协助业务部门进行团队建设规划、文化建设，营造良好的员工关系，策划与组织员工活动； 5、负责企业文化、价值观在业务线的落地，确保人力资源管理工作在业务线的同步实现； 6、完成其他交办事宜。