美团美团优选-补贴策略专家
任职要求
1.本科及以上学历，5年以上工作经验，熟悉分层分类的用户增长或商家运营方法； 2.熟悉了解社区电商行业的发展趋势，对零售商品与供给链路熟悉，对下沉市场销售环境有一定见解，熟悉用户的消费心理； 3.具备商业敏感性，优秀的业务及数据分析能力，通过数据发现问题、制定策略、解决问题； 4.优秀的沟通协调能力，能够快速学习掌握业务变化，擅长跨部门沟通协作； 具备以下条件优先 有B端运营、用户运营经验、社群中台策略运营经验、本地化商品分销体系理解优先；
工作职责
1.负责制定和执行美团优选门店渠道增长策略，灵活应用分层分类方法，制定差异化的门店运营和激励策略，提升用户活跃度，推动用户与销售规模增长； 2.深度研究线下门店生态与对标行业，制定门店私域的中长期规划及实现路径，对食杂零售商品与供给链路感兴趣，围绕商品探索团长分层运营机制 3.与产品团队紧密合作，推动门店销售工具与群运营工具的孵化和落地；与商品供给团队紧密联动，牵引团长带动商品销售
1、负责到餐店推资源的运营管理，制定资源策略，定期进行数据分析、复盘和优化，确保补贴策略的增长效果和费效比达标。 2、完善资源管理机制和系统能力，优化补贴资源配置效率，提升资源使用ROI。 3、监控资源使用进度及效果，协同销售团队推进策略落地，确保资源高效执行。 4、跨部门协作，推动系统工具优化，提升资源管理自动化水平。 5、结合业务目标，制定长期资源管理规划，推动业务持续增长。
1、大促活动策略洞察：深入大促节点用户需求和供需关系，洞察用户需求变化、品类爆发和趋势变化，结合业务逻辑，识别用户需求、拆解用户场景及品类爆发情况，制定大促活动洞察策略； 2、补贴策略制定及预算管理：以闪购神券为补贴抓手，针对节点洞察和业务增长需求，输出相关策略并完成落地，有效驱动活动补贴和业务结果改善，并持续完善策略体系； 3、专题分析：从大促活动视角和业务经营视角展开相关专题分析，拆解定位问题，通过专题分析，向管理层输出有洞察的业务认知和策略建议。
1、负责美团下沉城市的C端补贴策略，通过神券补贴策略体系服务下沉美团用户的增长、转化、交易，为补贴的规模、效率、心智等指标负责； 2、能合理衡量不同补贴策略的成本收益、ROI、LTV等，并结合多经营目标差异进行有效的补贴资源规划，提高整体资源使用效率； 3、负责制定下沉城市美团会员用户策略，包括会员用户增长、留存和活跃等方面，梳理和分析下沉城市美团会员用户数据，提炼用户画像，推进产品优化和运营提供数据支持； 4、与产研团队协同，推动补贴算法、补贴产品、美团会员等产品工具的迭代。
1、深入参与到业务活动的各项资源管理决策，持续跟踪头部玩家策略动向，为资源投入的策略导向提供高质量输入； 2、研究并设计业务资源相关的投入产出比模型（包括B端商品券补贴、C端用户补贴等场景），模型满足科学性及可落地； 3、负责各类资源的日常管理，包括预算评估、执行跟踪、深度复盘，并基于数据分析，给出各类资源使用/活动运营的策略建议，赋能资源使用效率的提升； 4、支持重大项目的管理和统筹，能够牵头及协同跨团队合作的复杂项目；