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美团闪购-门店经营策略专家-华北

社招全职3年以上核心本地商业-闪购事业部地点:北京状态:招聘

任职要求


1.本科及以上学历,3年以上工作经验,有零售品类分析、业务策略背景优先。
2.熟练使用SQL、Python等数据工具,具备较好的数…
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工作职责


1.基于店铺经营结果,进行专项的数据分析和问题诊断,输出有效的运营改善建议。
2.结合用户需求和竞争情况,建立不同环境下的店铺策略打法,为策略有效性负责。
3.不断优化店铺运营策略,提升门店经营的竞争力和盈利水平。
4.完成相关数据看板、分析框架及策略的沉淀,提升运营效率。
包括英文材料
学历+
SQL+
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相关职位

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社招5年以上核心本地商业-闪

1. 负责制定并执行门店经营相关的增长策略,确保实现销售目标和业务增长; 2. 从用户需求出发,结合零售品类、业务发展阶段,探索新的增长运营路径; 3. 联动商分、产品等多方,挖掘交易增长机会点,实现体系化标准化的落地; 4. 负责搭建业务指标监控体系,经营数据诊断提醒,提升经营分析诊断能力; 5. 在供应链计划、商品品类增长、业态探索等方面至少有一个方向较为擅长。

更新于 2025-06-22北京|深圳
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社招5年以上核心本地商业-闪

构建商家增长引擎,通过覆盖密度优化、分层运营、规则设计及多维度策略落地,驱动平台商家规模扩张与单店效能提升,实现闪电仓业务网络效应与商业价值的双重增长。 1、商家覆盖密度规划:制定区域商家覆盖模型,基于人口密度、消费能力、竞争格局等维度,规划商家入驻优先级和密度标准。建立覆盖健康度监测体系,动态跟踪单仓覆盖用户数、商家间距合理性等指标,预警资源过剩/不足区域。 2、商家分层与精准运营:根据商家客观经营情况及平台要求,洞察用户需求,制定差异化赋能策略,例如头部商家深度联营、潜力商家流量扶持、低效门店改造计划。 3、增长策略设计与实施:整合各个部门高效资源,设计商家激励机制,促进商家商品结构调整、营销活动落地、服务体验升级等,实现商家店单产提升。 4、跨部门协同:建设高效协同机制,联动供应链团队打造区域特色商品池,协同技术团队开发商家赋能工具,设计《区域作战地图》《商家成长路径图》等标准化作战工具。

更新于 2025-12-26北京
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社招3年以上运营类-商家运营

1、目标与职责:负责水果KA商家运营,基于平台目标和主动运营策略,结合KA商家需求,制定商家运营策略和解决方案。主要包括商家成长运营、商品运营、门店营运履约等内容,为生意规模的增长负责; 2、商家运营:通过平台数据看板、商家调研等,分析监控指标,诊断商户和门店的经营状况,能洞察负责商家的共性问题,整合内外资源,对商家结构进行调优和分层,为商户的跃迁成长负责; 3、商品运营:有消费者运营视角,基于平台品类策略,结合商家品类或供应链优势,制定商品运营方案、活动策划,整合平台资源进行爆款打造。

更新于 2026-03-23杭州|上海
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社招3年以上

1、目标与职责:负责水果KA商家运营,基于平台目标和主动运营策略,结合KA商家需求,制定商家运营策略和解决方案。主要包括商家成长运营、商品运营、门店营运履约等内容,为生意规模的增长负责; 2、商家运营:通过平台数据看板、商家调研等,分析监控指标,诊断商户和门店的经营状况,能洞察负责商家的共性问题,整合内外资源,对商家结构进行调优和分层,为商户的跃迁成长负责; 3、商品运营:有消费者运营视角,基于平台品类策略,结合商家品类或供应链优势,制定商品运营方案、活动策划,整合平台资源进行爆款打造。

更新于 2026-04-08杭州|上海