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美团用户策略运营(用户分析方向)

社招全职3年以上核心本地商业-美团平台地点:北京状态:招聘

任职要求


1、本科及以上学历,具备3年及以上用户运营/用户分析/商业分析等相关经历,有用户分层/分群运营/业务指标搭建等经验。
2、了解会员底层运转逻辑,具备强数据驱动意识,擅长数据分析找寻增长机会点,熟悉权益体系设计逻辑;
3、对本地生活产品有一定的了解,能够懂用户、懂业务;
4、具有较强的用户洞察能…
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工作职责


1、基于美团外卖用户分层设计等级权益策略,制定用户跃迁成长路径,满足TOP核心用户在全生活场景中的身份感、荣誉感和个性化服务需求。
2、通过数据分析挖掘不同层级用户行为特征,建立用户分层模型并制定差异化运营方案,驱动外卖业务增长。
包括英文材料
学历+
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社招5年以上核心本地商业-美

1.主攻到餐会员用户分析&策略运营机会挖掘,结合用户分析和调研辅助业务理解用户,为业务提供体验改进建议; 2.深入理解业务,能根据产品运营规划与需求,深入访谈用户需求,推进机会点落地; 3.参与制定会员指标体系及预算管理流程和标准,总结到餐会员经营方法论和优化补贴策略,输出SOP,提升效率。

更新于 2025-06-10北京
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社招2年以上核心本地商业-美

1.主攻到餐业务用户分析&策略运营机会挖掘,结合用户分析和调研辅助业务理解用户,为业务提供体验改进建议; 2.深入理解业务,能根据产品运营规划与需求,深入访谈用户需求,推进机会点落地; 3.参与制定用户指标体系及预算管理流程和标准,总结用户经营方法论和优化补贴策略,输出SOP,提升效率。

更新于 2025-06-03北京
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社招5年以上软硬件服务-骑行

1、基于用户用车全流程数据(下单、骑行、还车等)进行用户行为深度分析,识别关键留存节点与增长机会,输出用户活跃提升与流失召回策略。 2、围绕用户分层运营策略,分析不同群体的行为特征与价值差异,设计精准化运营方案,在保障用户体验的前提下提升用户留存率与生命周期价值。 3、通过数据建模、用户分群和A/B实验,量化评估运营策略对活跃度、复购率等核心指标的影响,形成数据驱动的策略优化闭环。 4、搭建用户行为分析指标体系,通过数据归因定位增长机会,定期输出用户增长策略建议。 5、联动产品、技术团队将用户行为洞察转化为运营工具优化方案,提升数据化用户运营能力。

更新于 2026-02-13北京
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社招3年以上运营

1. 用户画像与行为深度洞察:负责构建、维护与迭代巴西市场的精细化用户标签体系与动态用户画像,涵盖人口属性、消费行为、场景偏好、生命周期阶段等多维度。通过SQL深度挖掘与分析用户行为数据,定期产出用户全景分析报告,揭示增长机会点与潜在风险,为用户分层运营和产品优化提供方向。 2. 资源效能(钱效)分析与优化:建立并持续优化C端运营资源投入(如补贴、激励)的效能(ROI)评估体系,实现从预算规划、过程监控到事后归因的全链路效率分析,对线上的核心补贴策略(如新人礼包、会员补贴、复购激励)进行专项分析,通过科学的因果推断与A/B测试,量化策略效果,提出调优建议,推动资源效率的持续提升。 3. 专项分析与策略支持:针对核心业务目标与专项问题(如用户留存率波动、新市场拓展、大型营销活动评估等),独立开展深度专项分析,快速定位问题根因,构建分析模型,并形成可落地的数据建议并推动业务形成优化方案。 4. 数据资产与看板建设:主导C端用户运营的核心数据看板与自动化报告的建设,确保关键指标(如DAU、留存率、LTV、补贴ROI等)的可实时、准确、直观地监测,提升团队数据使用效率。

更新于 2026-01-29