美团数据支持专员-线下拓展

1、采购管理：负责KA商品（农夫山泉、大窑、可口可乐、健力宝等）的采购规划及供应商开发，以及后续过程管理统筹； 2、销售管理：与品牌方制定营销策略和计划，推动全国落地执行，实现直采商品的销售业绩增长，负责销售渠道的开发和维护，包括线下门店、线上私域； 3、协同品牌方、公司部门制定问题解决方案，资源协调，洞悉分析零售市场行情，制定针对性拓展计划； 4、战区品牌复制及推广，制定标准化流程，控制成本费用支出，提高整体合作效益； 5、对接需求拉通，多次高频沟通，探索、共创品牌方资源支持（营销方案、营销落地队伍、促销品、价格、物料等）。

1. BHT体系设计与执行：设计并落地跨国品牌健康度追踪（BHT）项目，监测品牌知名度、品牌态度、净推荐值（NPS）等核心指标。 运用综合研究方法 （深度访谈、焦点小组、定量问卷、大数据分析），挖掘跨文化用户需求，输出可执行的增长策略。 2. 全周期调研管理：负责从需求定义到成果交付的全流程，确保多国同步项目按时高质量完成。 整合多源数据（社交媒体、平台反馈、线下触点），建立动态监测仪表盘，提升洞察时效性。 3. 深度分析与策略输出：通过专业软件分析复杂数据，撰写中英双语报告，向管理层提供战略级建议 （如品牌重塑、品类拓展机会）。 驱动跨部门协作 （产品/市场/设计/运营），推动调研成果转化为产品优化方案及营销策略。 4. 全球化协作沟通：作为全球品牌数据共享枢纽，主导英文跨国会议、报告撰写及汇报，确保信息精准传递。

校招项目管理： 1、校园招聘项目的策略制定及落地执行，包括需求分析与院校规划、宣传及招聘策略制定、线上及线下招聘安排等； 2、组织和参与校园招聘活动，如校园宣讲会、双选会、校企合作项目等； 3、管理项目流程，确保项目目标的达成，组织复盘并优化策略和流程。 雇主品牌建设： 1、协助制定和实施雇主品牌宣传策略，提升公司在目标群体中的品牌影响力； 2、负责撰写宣传内容及宣传材料制作，如社媒文案、图文海报、视频等； 3、维护和拓展雇主品牌宣传渠道（包括校园渠道、社交媒体平台等），策划并执行创意宣传活动； 4、定期收集市场动态与竞争对手信息，为雇主品牌优化提供支持。 数据分析与优化： 1、分析校招及雇主品牌相关数据，评估招聘效果及品牌曝光度； 2、总结校招项目经验，撰写分析报告并提出优化建议。

包车产线与旅游门店渠道的业务合作关系支持，包括 1. 产品运营：挑选适路对销的包车游产品精准投放到合作渠道，能够根据各渠道客源情况分析制定最佳产品策略，不断提升渠道销售额； 2. 市场分析：总结、归纳和反馈区域市场热点产品、把握市场热销产品动向，成为上游旅游供应商和下游渠道之间的沟通桥梁；售后服务： 3. 产品售后纠纷处理，渠道日常关系维护， 产品售后问题梳理汇总并及时与业务经理协调优化。