京东物流销售总监（服饰行业）
任职要求
1.相关行业快递、快运、B2B等方向的物流行业销售管理经验5年以上，对物流、仓储配送服务等新兴业态有自己的见解，熟悉管理及操作细节； 2具有物流方案营销的经验，有成功的行业商家营销案例； 3.具备优秀的沟通和谈判能力，能够和公司内外部同事有效协调沟通；具备市场分析能力，快速准确的定位客户、产品、资源等；具备较强的市场拓展及新客户开发能力； 符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。
工作职责
1）负责鞋服行业的大客户业务开发就落地运营保障，对小组收入，利润、客户体验负责； 2）根据客户需求，整合内外部资源，为客户提供售前、售中、售后全生命周期一体化的供应链解决方案，持续提升客户体验； 3）建立立体式客户关系提升计划并驱动团队执行，管理客户诉求，通过维护客户高层与业务对接人的客情关系，建立长期互利的战略合作关系； 4）通过行业模式打造、能力沉淀，全力打造行业样板案例，不断提升行业化能力，为组织构建能力壁垒； 5）负责团队人才培养、文化传承，打造人才济济、高效运营的组织。
1）负责鞋服行业的大客户业务开发就落地运营保障，对小组收入，利润、客户体验负责； 2）根据客户需求，整合内外部资源，为客户提供售前、售中、售后全生命周期一体化的供应链解决方案，持续提升客户体验； 3）建立立体式客户关系提升计划并驱动团队执行，管理客户诉求，通过维护客户高层与业务对接人的客情关系，建立长期互利的战略合作关系； 4）通过行业模式打造、能力沉淀，全力打造行业样板案例，不断提升行业化能力，为组织构建能力壁垒； 5）负责团队人才培养、文化传承，打造人才济济、高效运营的组织。
1、制定公司的发展战略，销售战略，制定并组织实施完整的销售计划，领导团队将计划转变为销售结果； 2、开拓医药物流行业业务，与客户、同行业间建立良好的合作关系； 3、制定全年销售费用预算，引导和控制市场销售工作的方向和进度； 4、分解销售任务指标，制定责任、费用评价办法，制定、调整销售运营政策； 5、建立医药物流行业客户库，了解不同规模客户的现状与可能需求； 6、组织部门开发多种销售手段，完成销售计划及回款任务； 7、销售团队建设，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍 8、进行客户分析，挖掘用户需求，开发新的客户和新的市场领域。
1、大专及以上学历，年龄40岁以下； 2、形象气质佳，外企集中区域需具备英语商务能力； 3、具备5年以上仓储、物流运输销售经验； 4、乙方背景需具备消费品行业供应链经验；或行业甲方目标客户及地区目标企业采购、渠道经验； 5、综合能力强，具备项目管理经验最佳。
-全面负责所在国家连锁门店的本地化运营，达成区域销售、拓店及用户满意度目标。 -协调本地资源（供应链、物流、政府关系等），确保门店商品供应与合规经营。 -管理区域团队，制定并落地门店日常运营、人员培训及绩效考核方案。 -反馈市场动态与用户需求至总部，推动产品、服务策略本地化迭代。