京东青岛大件仓负责人
任职要求
任职资格 1. 教育背景 学历要求：大专及以上学历，物流管理、供应链管理相关专业优先；专业不限，能力优秀者亦可考虑； 2. 工作经验 工作经验：3-5年相关工作经验，具备2年以上团队管理经验，熟悉大件商品的仓储、配送流程，具有良好的项目管理能力； 3. 能力要求： 操作能力：熟悉物流运营管理流程，能够有效地规划和执行大件商品的仓储与配送工作； 沟通协调：具备出色的沟通与协调能力，能够与上下游部门及外部合作伙伴建立良好的合作关系； 数据分析：具备基本的数据分析能力，能够通过数据分析优化运营流程，提升运营效率； …
工作职责
岗位职责 1. 负责山东青岛大件运营团队的日常管理工作，制定并实施团队的运营策略； 2. 监控和分析大件商品的仓储、配送等环节的运营数据，优化流程，提升运营效率与客户满意度； 3. 与服务商合作伙伴等外部资源建立并维护良好的合作关系，确保大件商品的高效流通； 4. 领导团队成员完成各项运营任务，培养团队成员的专业技能，提升团队整体战斗力；以及各仓的6S管理，做好消防安全，确保安全运营； 5. 跟踪行业动态，研究市场趋势，为团队提供战略性建议，推动业务模式的创新与发展；并可以为团队赋能培训，完善梯队建设；
1.新锐之星-青干班计划是京东战略性人才招募及发展项目，希望通过3年的时间培养出支撑京东基层业务长远发展的基石人才； 2.通过轮岗历练，从基层一线起步，逐步深入参与或负责物流业务模块的具体项目工作，通过实际项目管理和推动来锻炼、提升专业能力和个人经验，从而持续推动业务改善提升； 3.系统参与物流各运营业务模块的管理工作。如：仓储、分拣，转运、运力、大件，逆向，冷链等板块的履约服务管理，物流规划管理及相关工作流程的优化 4.深入参与地区运营质量管理，推广营运新业务和运作模式，持续优化创新物流相关业务流程，促进质量目标达成； 5.以提升物流供应链体验、降低成本、提高效率为目标，持续创新优化物流相关业务流程。
1、 负责设备的例行检查保养工作； 2、 负责及时处理中转场报修的设备故障； 3、 负责设备的验收和供应商质保期管理； 4、 负责维护设备的保养和维修信息的系统操作； 5、 负责收集文档资料的系统操作； 6、 负责协作完成设备利旧调拨、检修等相关专项工作； 7、 完成上级交办的其他工作任务。
负责头部家电品牌企业的供应链解决方案设计，包括仓储规划、干线运输、末端配送、安装售后一体化方案落地； 1、深度洞察行业痛点（如大件物流成本高、破损率高、逆向物流复杂等），输出定制化降本增效方案； 2、协调内部资源（仓储、运力、科技系统）与客户供应链部门对接，推动项目投标、合同签订及长期合作； 3、监测行业趋势，迭代解决方案竞争力。
1、伙伴规划和招募 •识别所在区域目标伙伴群，招募高质量、高成长伙伴，制定BP/拓展计划。 2、伙伴成长赋能 •扶持本地化渠道发展及培育，做好本地覆盖及客户挖掘。 •结合伙伴业务方向进行体系化赋能，包括政策、产品与方案、人员能力认证等，实现伙伴销售与服务能力提升和转型，推动业务增长。 3、伙伴运营和激励 •商机识别和分配，通过伙伴进行客户培育和业务拓展，并作过程跟进及资源支持。 •伙伴过程管理和冲突管理。 •参与激励政策制定反馈，保障伙伴权益。 •关注伙伴满意度，及时响应伙伴的合理诉求并作出快速决策。 4、伙伴合作风险管理 •依据生态合作政策，有效进行生态品控/合规/信控管理，预防廉正等红线行为发生，提升业务安全性。 5、新拓客户及存量客户拉升 •用客户的语言展开对话，获取客户信任，挖掘产品和技术需求，形成有效商机。 •帮助客户理解飞天云计算操作系统、七大件、AI/智算等阿里云产品的技术价值，以及相对竞企的差异化竞争优势，传递阿里云作为客户云服务厂商的最佳选择。 •通过有效的资源整合和运作，推动客户快速决策，采用和持续使用阿里云公共云产品和技术解决方案，解决客户技术问题。