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京东【海外服务部】-销售服务部-商家服务岗

社招全职商家服务岗地点:北京状态:招聘

任职要求


1. 教育背景
   学历要求:本科及以上学历,专业不限;
2. 工作经验
   工作经验:不限工作年限,具备商家服务或相关领域工作经验者优先;
3. 能力要求:
   业务能力:具备良好的商家服务意识,能够理解并满足商家需求,提供优质的服务体验;熟悉电商平台运营规则及流程,能够有效解决商家在运营过程中遇到的问题;
   沟通协调:具备出色的沟通能力和协调能力,能够与商家建立良好的合作关系,有效解决商家提出的各类问题;
   项目管理:具备一定的项目管理能力,能够独立或协助…
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工作职责


1. 负责为海外商家提供专业的服务支持,确保商家在平台上的运营顺畅,提升商家满意度与忠诚度;
2. 深入了解商家需求,提供个性化的解决方案,协助商家解决在平台运营过程中遇到的问题,优化商家体验;
3. 与内部各部门紧密合作,推动商家服务流程的优化,提升服务效率与质量;
4. 分析商家服务数据,挖掘服务改进点,提出有效的改进建议,持续提升服务水平;
5. 参与制定商家服务策略,推动策略的落地执行,确保服务目标的达成。
包括英文材料
学历+
相关职位

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社招设备支持岗

1. 负责海外仓储自动化设备的日常维护与故障排除,确保设备的稳定运行,提升仓储运营效率; 2. 参与自动化设备的选型、安装调试及验收工作,确保设备满足业务需求并顺利投入使用; 3. 对设备运行数据进行分析,提出设备改进方案,持续优化设备性能,降低运营成本; 4. 与供应商、技术团队等多方协作,解决设备使用过程中出现的问题,确保仓储业务的顺利进行; 5. 制定并执行设备维护保养计划,延长设备使用寿命,保障仓储作业的连续性与安全性。

更新于 2025-12-11北京
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社招仓储运营岗

1. 负责海外仓储运营的日常管理工作,确保仓储运营流程的高效与规范,提升仓储运营效率; 2. 分析仓储运营数据,识别运营过程中的问题与瓶颈,提出并实施改进方案,优化仓储运营流程; 3. 协调与供应商、物流服务商的合作,确保货物的安全、准时到达,提升客户满意度; 4. 领导并管理仓储运营团队,制定团队目标与绩效考核标准,提升团队整体战斗力与凝聚力; 5. 跟踪行业动态,研究并引入先进的仓储管理理念与技术,推动仓储运营模式的创新与升级。

更新于 2025-12-11北京
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社招10年以上产品规划改善岗(

1. 负责跨境2B产品的整体规划与改善工作,确保产品策略与公司整体战略目标一致,推动产品的持续优化与创新; 2. 领导并管理产品团队,制定团队目标与发展计划,提升团队成员的专业能力与业务水平,确保团队高效运作; 3. 深入分析市场趋势与客户需求,提出产品改进建议,推动产品功能的迭代与升级,提升用户体验与满意度; 4. 与其他部门紧密合作,协调资源,确保产品开发与上线的顺利进行,达成既定业务目标; 5. 跟踪行业动态,研究竞争对手的产品策略,提出有效的市场竞争策略,保持产品的市场竞争力。

更新于 2026-01-18广东
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社招系统优化岗

1. 负责现有系统的优化与改进,确保系统的稳定性和高效性,提升用户体验; 2. 分析业务需求,设计并实施系统优化方案,解决业务流程中的瓶颈问题,提高整体运营效率; 3. 跟踪行业内的技术发展趋势,引入先进的技术手段和工具,持续优化系统架构,提升系统的可扩展性与安全性; 4. 与产品、运营等团队紧密合作,确保系统优化方案能够满足业务发展的需求,推动项目的顺利实施; 5. 负责部门内的技术培训与知识分享,提升团队整体技术水平,促进团队成员的成长与发展。

更新于 2026-03-29广东