京东采销团队负责人
社招全职10年以上采销岗(团队负责人)地点：北京状态：招聘
任职要求
1. 行业背景：10年以上跨境电商出口（B2C）实战经验，熟悉跨境品类管理、采购或品牌运营，有0-1搭建品类经验者优先； 2. 商业敏锐度：对跨境市场有深刻理解，擅长通过数据拆解业务问题，能制定可落地的增长策略； 3. 谈判与资源整合能力：具备国际供应商谈判经验，能争取最优合作条款，并协调多方资源推动项目高效执…
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工作职责
1. 品类战略与选品：主导跨境品类规划，精准筛选优质品牌及产品，制定差异化竞争策略，打造具有市场竞争力的商品矩阵； 2. 全链路运营：统筹跨境品类从供应商开发、商务谈判、选品上架到营销推广的全流程落地，把控库存、定价及促销策略，实现GMV与利润双增长； 3. 用户体验优化：基于欧洲用户画像，持续优化品类页、品牌专区及搜索推荐逻辑，提升商品曝光与转化率，确保端到端的购物体验； 4. 数据驱动增长：监控品类核心指标（流量、转化率、客单价、复购率等），通过数据分析定位经营痛点，快速迭代运营策略； 5. 跨部门协同：联动供应链、营销、技术团队，推动跨境品类在站内外的资源整合与曝光； 6. 市场洞察：追踪海外消费趋势与竞品动态，结合用户反馈优化选品及运营策略，挖掘蓝海机会。
包括英文材料
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社招采销岗(团队负责
1.负责该部门对应品类的销售运营工作，确保各项指标良性可持续性发展，对团队的销售与利润指标等结果负责； 2.结合行业趋势，品类策略，对商品进行分类/分层管理，对不同品类制定不同的运营策略及规划； 3.深度挖掘相关行业情况，结合数据挖掘行业与品类问题，突破品类特性，发掘生意机会点，并针对性的给出解决方案；
更新于 2025-06-05北京
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更新于 2025-07-13北京
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