京东履约运营
任职要求
1. 本科及以上学历，物流管理、供应链管理、商业管理等相关专业优先，专业不限； 2. 5年相关工作经验，具备外卖行业运营管理经验者优先； 3. 能力要求： 运营管理能力：熟悉外卖行业运营流程，具备良好的运营管理能力，能够有效提升运营效率和服务质量； 数据分析能力：具备较强的数据分析能力，能够通过数据分析指导运营决策，优化运营策略； 沟通协调能力：具备优秀的沟通协调能力，能够与各方合作伙伴建立良好的合作关系，推动项目顺利进行； 问题解决能力：具…
工作职责
1. 负责外卖业务的履约运营工作，确保订单从下单到配送的全流程高效运转，提升用户体验； 2. 分析外卖业务的运营数据，识别运营过程中的问题与瓶颈，提出并实施改进方案，优化运营流程； 3. 与供应商、配送团队等多方协调，确保外卖配送的准时率和服务质量，处理突发事件，保障业务连续性； 4. 跟踪外卖行业的市场动态，研究竞争对手的运营策略，结合自身业务特点，制定有效的运营策略，推动业务增长； 5. 领导并管理运营团队，培养团队成员的专业技能，提升团队整体战斗力，确保团队目标的达成。
1. 负责外卖业务的履约运营工作，确保订单从下单到配送的全流程高效运转，提升用户体验； 2. 分析外卖业务的运营数据，识别运营过程中的问题与瓶颈，提出并实施改进方案，优化运营流程； 3. 与供应商、配送团队等多方协调，确保外卖配送的准时率和服务质量，处理突发事件，保障业务连续性； 4. 跟踪外卖行业的市场动态，研究竞争对手的运营策略，结合自身业务特点，制定有效的运营策略，推动业务增长； 5. 领导并管理运营团队，培养团队成员的专业技能，提升团队整体战斗力，确保团队目标的达成。
1、统筹全国渠道城市外卖履约运营相关事项 ，主要负责外卖订单履约改善、尾部城市治理； 2、负责全国众包支出价格制定，能够结合履约、市场、定价结构等做出适宜的价格体系； 3、负责代理商考核机制制定与优化和代理商支出侧价格调优； 4、按时输出各类数据预警，及时跟进数据异常，问题追踪；定期组织前线复盘、改善规划等 5、协同集团其他中后台相关部门，积极推动履约相关规则、规划、培训等事项落地，帮助一线业务稳定推进
1. 负责仓储物流运营管理，确保仓储物流业务的高效运转，提升客户满意度； 2. 分析物流数据，优化仓储物流流程，降低成本，提高物流效率； 3. 协调与供应商、承运商的合作关系，确保物流服务的质量与时效； 4. 领导并管理仓配团队，制定团队目标，提升团队执行力与服务水平； 5. 跟踪物流行业动态，引入先进的物流管理理念和技术，推动业务持续创新与发展； 6. 负责部门的管理工作，制定部门发展战略，确保部门目标与公司整体战略一致。
1. 负责所辖城市内配送业务的全面运营管理，确保配送服务的高效与稳定，提升客户满意度； 2. 每日对配送运力进行盘点与调度，确保运力资源合理配置，满足业务需求，保障运力结构的稳定性与灵活性； 3. 负责配送现场的日常管理工作，包括但不限于骑手形象维护、行为规范、工服及餐箱管理等，确保配送服务的专业性与标准化； 4. 与总部、区域及门店等多方协调沟通，解决仓配链路中的问题，优化仓配交接流程，提升整体履约效率与客户体验； 5. 根据行业经验，持续优化配送运营流程，提升运营效率，降低成本，确保配送服务的高质量与高效率。