58同城太原商务顾问-行业（HRG）(J33209)
任职要求
1、大专及以上学历，对销售管理类工作有浓厚兴趣；
2、专业不限，市场营销、企业管理、经济管理类或汽车相关专业相关专业优先；
3、熟练使用office办公软件，如Word、Excel、P…工作职责
1、负责公司企业会员、互联网产品的新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务； 2、通过各种媒介，寻找潜在客户及维护长期客户，及时准确地了解客户信息，把握客户需求，共同制订客户跟进方案； 3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化； 4、预约并拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验； 5、分析市场和行业发展信息，为销售部门提出建设性的市场拓展方案； 6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象； 7、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系； 8、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，回收相关服务款项。
【岗位职责】 1、通过地推面销模式拓展本地商户，为区域内潜在客户推荐企业产品，完成月度/季度销售任务； 2、及时高效处理客户问题与突发事件，维护客情； 3、 日常有效进行客户关系维护（包括不限于平台代运营、产品指导），进而提升客户转续率，对客户口碑满意度负责； 4、涉及行业：教育培训、医疗服务，整形美容，旅游景区，法律服务，生活服务，商务服务，化工及能源，机械设备，汽车服务，装修建材等；
岗位职责： 1、负责所在城市58招聘线产品营销工作，制定区域（100人+）的业绩目标，并组织落实。 2、对下属商务主管的工作给予及时的指导，带领商务团队拓展、开发新客户，销售公司互联网相关产品，对区域的整体销售业绩负责。 3、引进和保留优秀的商务主管与绩优商务顾问人才，通过合理的销售管理和激励方式，使团队保持良好的工作状态。 4、督导下属各商务团队，做好各种商务活动的控管：客户信息档案维护、重点客户商务谈判、款项的及时回收和服务的开通、客户满意度提升与合作关系维护等。 5、通过组织开展有效的例会、分享、培训等能力提升活动，持续提升团队业务能力，提升人均单产。
如果你对以下任意一个方向感兴趣，欢迎网申这个岗位。 【到家业务方向】 1.承接执行公司销售策略及政策，负责区域内新商户的拓展、老商户的维护，与商户建立长期稳定的商务合作关系，达成业绩目标； 2.通过深入了解商户需求，结合区域消费市场特征制定个性化营销和运营方案并促成更多元的合作，帮助商家提升经营水平； 3.通过与公司各部门有效配合，快速解决商户经营中遇到的问题及突发事件，及时处理来自商家和消费者的投诉、反馈、建议等，提高消费者和商家的满意度； 4.通过及时收集区域内商户和消费者意见，了解当地市场信息等对业务提出发展参考意见，持续帮助树立企业优良品牌。 【酒店旅行方向】 1.拓展新商家及维护酒店商家，与商家建立长期稳定的合作关系； 2.通过电话沟通、面对面谈判，对酒店进行考察评估、洽谈合作，并根据商家需求制定合理的酒店运营方案； 3.快速响应公司新产品业务的市场开拓和覆盖； 4.与商家保持紧密联系，处理各类活动、价格调整、到期续签、投诉建议等日常运营事务。
价值观建立：在日常工作中，践行蔚来价值观，并向团队成员有效传导； 团队工作计划：根据策略和团队目标，制定团队工作计划和目标分配，以确保完成大定、服务和交付等目标； 销售达成：执行并确保团队完成用户发展和接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆； 用户关系管理：维护现有蔚来车主，定期跟进追踪会员，提供有关愉悦生活方式解决方案，增强现有车主品牌粘性； 市场/用户开拓：开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动；不断创新、积极主动地吸引潜在用户； 开店支持：支持公司新店的开设，确保公司文化和价值观在新团队的传承。