滴滴(1)人力资源部-HR实习生
实习兼职其他地点:北京状态:招聘
任职要求
1. 本科及以上在校学生,人力资源、工商管理、市场营销、互联网相关专业优先; 2. 对互联网行业、高端人才招聘有浓厚兴趣,愿意长期深耕人力、招聘领域; 3. 思维灵活、逻辑清晰,具备良好的信息搜集、筛选、整合能力,对互联网岗位、行业公司有基础认知优先;…
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工作职责
1. 人才寻访与挖掘:协助高招部门成员,针对中高端岗位,进行人才筛选、简历挖掘与初步甄别,梳理高端人才画像,搭建人才储备库; 2. 行业与人才调研:跟进互联网各赛道行业动态、企业架构、核心团队及人才薪资行情,整理行业人才报告、竞品企业人才分布资料,为高管招聘业务提供数据支撑; 3. 人才沟通与对接:协助完成目标候选人的初步沟通、岗位信息同步、求职意向确认,整理沟通记录,跟进人才状态,维护优质人才资源; 4. 招聘流程辅助:协助推进岗位招聘全流程,包括简历推送、面试预约、档期协调、面试复盘、入职跟进等基础工作,保障招聘项目有序落地; 5. 资料整理与复盘:负责招聘相关数据统计、候选人资料归档、项目复盘总结,协助团队完成日常业务汇总及汇报工作。
包括英文材料
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你可以, 1、与来自不同文化背景的同事合作,支持日本区域的HR日常运营工作(全生命周期运营、Payroll、员工关系和合规、HRIS等); 2、参与重要项目,参与日本HRO服务流程设计、质量管理体系搭建,知识库和培训手册等的完善; 3、敏锐洞察业务,发现并追踪问题解决,关注员工/客户满意度,持续推动流程优化和改进;
更新于 2024-10-28杭州
实习网易职能
你可以, 1、充分释放自己的潜能,与行业内顶尖大拿沟通交流,有机会参与行业内活动、项目; 2、充分信任自己的能力,支持各事业群的社招/校招/实习生招聘工作,满足招聘需求并对招聘结果负责; 3、直接对接招聘需求,招聘信息的及时维护和更新,招聘效果的分析和招聘成果的跟踪;
更新于 2024-09-27杭州