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滴滴产品与用户运营专家(J240624019)

社招全职4年以上运营地点:北京状态:招聘

任职要求


1、本科及以上学历,4年以上互联网行业的经营分析/策略运营/产品运营等相关工作经验;
2、数据敏感,有强数据分析能力,具备定义业务指标集的能力,熟练掌握及应用SQLPython者优先;
3、业务逻辑性和结构化思维强,有意识和能力洞察业务增长本质,能独立发现问题,并推动协同团队落地解决问题;
4、抗压力和执行力强,有好奇心,乐于接受挑战,能快速学习解决问题。

工作职责


岗位职责:
1、基于网约车业务的深入理解,对专车业务进行短期、中长期经营分析,保持对经营变化的高度敏感且具备一定的前瞻性,能从时空供需、出价补贴、用户生态等多维度的进行经营洞察。规划专车业务目标及节奏,对经营结果负责;
2、负责品类资源分配,建设和优化补贴分配标准,搭建准确且完整的收益评估能力,并操盘大盘&城市资源分配及工具优化,提升资源分配效率;
3、对城市供需和经营结果进行分析诊断,对城市生态进行评估,制定区域经营规划,对城市进行分框并协同区域团队落地增长相关产品和具体策略;
3、对城市供需和经营结果进行分析诊断,制定区域经营规划,并协同区域团队落地增长相关产品和具体策略;
包括英文材料
学历+
数据分析+
SQL+
Python+
相关职位

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社招5年以上运营

岗位描述: 1、负责滴滴出行App整体功能创新与基础体验优化,为App易用性、用户留存率负责 2、持续分析用户在App的行为和功能数据,跟踪留存表现,提出针对线上功能的优化和改进方案 3、跟踪行业趋势和竞品动态,及时调整产品策略,保证产品策略的创新性和竞争力 4、深入理解网约车、青桔等不同业务用户,在使用场景、需求上的差异,设计导流产品,进一步促进App用户Cross率和活跃度

更新于 2025-06-30
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社招3年以上运营

业务场景的产品建设与迭代: 1. 独立产出BRD,跨部门协作,推进产品上线及持续迭代; 2. 负责用户转化路径优化,涵盖数据分析-策略优化-产品更新;

更新于 2025-07-23
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社招3-5年运营

1. 负责会员体系搭建与优化,深入调研市场与用户需求,协同团队设计并完善会员等级、积分、权益等体系规则,提升会员制度的吸引力与竞争力 2. 推动会员多项权益的落地,协同各方配合从需求产出到权益落地,并对权益进行效果监控,产出优化迭代策略 3. 负责会员留存策略制定与执行,通过定期召回、个性化关怀提醒等方式,增强会员粘性,降低会员流失率,并针对即将流失会员,精准推送定制化挽留方案。 4. 搭建会员数据分析体系,深度挖掘会员行为数据,包括消费习惯、活跃周期、兴趣偏好等,为运营决策提供有力支撑,如基于数据洞察,精准定位高价值会员群体特征,提出针对性优化建议,助力业务持续增长

更新于 2025-10-15
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社招4年以上运营

- 业务增长策略:制定并执行端内和端外的增长策略,包括用户获取、留存、活跃度提升和转化率优化,推动业务从0到1的规模化增长。 - 补贴定价模型:设计并优化补贴和定价策略,平衡用户增长与成本控制,提升业务盈利能力。 - 数据分析与决策:使用SQL等工具进行数据提取、分析和建模,监控关键指标,评估策略效果并快速迭代优化。 - 跨部门协作:与产品、市场、运营、技术团队紧密合作,推动增长策略的落地执行。

更新于 2025-08-11