滴滴产品与用户运营专家(JR2026060200H)
社招全职2年以上运营地点：北京状态：招聘
任职要求
1、学历工作背景：有互联网平台运营经验优先，有商业咨询工作背景者优先，有经济金融／商业分析及统计方向学习背景者优先。
2、数据能力：具有较强的数据思维，具备假设检验／归因分析等分析思维。
3、运营经验：具有2年以上互联网运营经验，对互联网及线上线下商业洞察表现突出者可适当调整要求。
4、优先考虑：有交易类产品或运营经验者优先…登录查看完整任职要求
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工作职责
在网约车内协作参与重点品类的设计与运营，协同运力/产品／算法／战略等部门对泛快车内新交易模式的商业结果以及用户体验负责。
包括英文材料
学历+
相关职位
社招3年以上运营
1、对用户增长、留存等长期指标负责，通过建立泛快用户的分层体系，定位原因和问题； 2、针对用户下单链路、生命周期、体验等维度，制定相匹配的抓手和策略，以长期影响用户心智； 3、提出有效的策略建议并推动产品迭代，通过科学实验进行效果验证和收益逻辑拆解； 4、能独立完成深度专题研究，拆解分析产品当前的核心痛点和问题点、定位和量化机会点，提供产品策略迭代新方向； 5、协同产研、算法等多方推动需求和策略的落地，并拿到相应的成果。
更新于 2026-06-26北京
社招3年以上运营
1、参与海外打车业务的用户增长，基于对海外市场的深度洞察与数据分析，进行策略设计并落地 2、参与增长业务的规划及策略制定，包括但不限于用户的获取、承接、促活、召回及交易转化 3、与上下游团队紧密合作，推动方案和产品的产出、落地及更新迭代
更新于 2026-06-23北京
社招1-3年运营
1、能够洞察和归类当下业务的问题，包含补贴分配合理性，工具使用效率合理性，能够跟算法一同将项目落地，推动智能化业务进程，即采用算法智能化人工逻辑为业务提效； 2、能站在用户视角洞察体验问题，并基于数据导向，探测出体验痛点，设计完整解决方案；结合算法和产品改善和解决问题，需要具备较强推动力，为结果负责。 3、基于良好的业务理解和感知，协助业务大模型的落地应用。
更新于 2026-06-23北京
社招5年以上运营
1、滴滴豪华车用户场景运营的负责人，负责带领团队从用户和场景侧助力事业部增长目标的达成 2、基于对市场/用户需求的洞察，设计产品（包括但不仅限于车内空间设计、服务体验链路设计、物料等触点的设计等）、产品落地（把控内外部团队及供应商的执行质量和节奏）、产品增长及迭代（内容营销、全渠道传播等） 3、品牌建设：联动市场团队，体系化规划豪华车的品牌建设路径，提高品牌认知度及影响力
更新于 2026-06-23北京