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小红书电商消费者体验运营

社招全职3年以上服务策略地点:上海 | 北京 | 武汉状态:招聘

任职要求


1)本科及以上学历,3年以上互联网行业从业经验(体验管理、经营分析、数据分析);
2)了解电商交易和客服中心行业,有经验优先;
3)对业务有强烈的好奇心和理解力,对数据敏感,具备出色的分析总结和呈现能力;
4)熟练使用ExcelSQLPython等工具,掌握业务数据分析方法、策略;
5)自我驱动能力强,有owner意识,能用数据主动推动业务迭代,推动落地能力强。

工作职责


1、负责电商交易业务客户体验管理指标包含cpo、各渠道voc反馈数据的结构化处理,结合业务侧履约、物流、售后等管理指标进行交叉分析,支持业务运营洞察在交易链路各环节的客户体验问题并推动改善;
2、负责客服中心核心业务指标接起率、处理时长、升级率、解决率、满意度、人效产能、质检等数据的综合监测、数据分析和运营解读,及数据提取工具、可视化能力建设等相关工作。
包括英文材料
学历+
数据分析+
Excel+
SQL+
Python+
相关职位

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社招3年以上服务策略

1、负责交易电商消费者全链路体验数据分析洞察,通过多维度分析、横向行研等手段挖掘体验痛点和问题解决机会点。 2、联动交易产研、治理、行业运营等业务相关方推动在交易产品功能、服务流程和标准上进行迭代和能力建设,改善用户端体验问题发生情况。 3、了解、应用电商交易链路各环节的业务逻辑、端上功能,将voc视角的c端问题反馈与服务效率、质量数据以及履约准时率、售后满意度等业务侧客观指标数据相结合,对客户体验改善拟定需求方案、推进责任方落地。

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社招1年以上

1、负责一淘消费者端全链路体验运营,从数据分析、体验洞察、数据解读及体验方案,推动体验改善; 2、基于对消费者体验的敏感性及分析能力,定期梳理用户诉求,挖掘痛点,周期性输出报告或分析结论,有效反馈推动; 3、结合业务线特点,联动协同产运技等多合作方设计并实施体验改善项目,共同解决用户问题,持续提升体验感知。

更新于 2025-07-22
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社招3年以上核心本地商业-闪

1.负责闪购非食业务的用户体验和治理工作,制定体验和治理目标及运营规划,同时推进体验运营机制的建设,与业务、产研、客服等团队协同合作,推动改善策略的落地实施; 2.深入一线,通过体验走查、数据分析、用户调研等方式,深入了解用户需求和痛点,及时发现产品、规则、流程中的体验问题及风险,提出产品及运营改善方案; 3.负责重要节日运营以及业务重点项目的体验运营及评估,包括跨团队的协同机制建设、服务标准及流程的迭代优化、体验评估指标制定和监控等; 4.站在客户体验视角,关注用户、商家服务产品和工具的迭代及运营,与业务共同推进服务工具的效率和体验提升。

更新于 2025-06-22
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社招3年以上核心本地商业-美

1.负责酒店旅行业务的用户体验和治理工作,制定体验和治理目标及运营规划,同时推进体验运营机制的建设,与业务、产研、客服等团队协同合作,推动改善策略的落地实施; 2.深入一线,通过体验走查、数据分析、用户调研等方式,深入了解用户需求和痛点,及时发现产品、规则、流程中的体验问题及风险,提出产品及运营改善方案; 3.负责重要节日运营以及业务重点项目的体验运营及评估,包括跨团队的协同机制建设、服务标准及流程的迭代优化、体验评估指标制定和监控等; 4.站在客户体验视角,关注用户、商家服务产品和工具的迭代及运营,与业务共同推进服务工具的效率和体验提升;

更新于 2025-06-22