字节跳动风险运营Leader（产品方向）
任职要求
1、本科及以上学历，具备内容治理策略、规则、产品、交付管理的相关经验优先；
2、具备安全、合规、体验、治理经验优先…工作职责
1、带领团队进行风险指标建设、持续监测风险水位的同时对于规则变化、人审漏放、机审漏放等场景进行风险兜底和反哺，全年风险指标持续降低； 2、运用各种机器&算法策略，搭建巡检能力为存量风险的识别能力负责，平衡召回目标和审核ROI不断提升召回能力，对大盘风险水位下降和机审覆盖率的提升负责； 3、通过产品运营职能建设审核产品工具，提升团队内容治理效率，持续降低内容治理成本； 4、负责团队对接、细则下沉协作、工具共建、队列建设等工作，保证协作效率和交付质量。
1、带领区域激励产品运营团队，为地区整体的增长指标负责（DNU，DAU，ROI），制定针对性提升方案并推动落地；包括但不限于激励运营、数值策略、增长营销、本地化、用户体验等； 2、持续优化管理制度、流程规范及运营工具，提升团队整体人效与业务交付质量； 3、制定整体运营增长短/长期规划，协同产品、技术、数据等团队，利用产品能力、市场活动等多种增长手段完成目标；统筹内外部资源（跨部门、合规、设计、本地等），建立高效资源协调机制，快速解决业务卡点问题，保障重大商业项目顺利推进； 4、负责制定地区营销策略，推动各个推广项目落地（如达人营销、广告投放、地推、异业合作等），达成增长目标，并持续探寻和落地新的增长手段及增长渠道； 5、通过用户调研、用户反馈、本地化探索等手段深入了解用户需求，驱动激励产品在用户体验和本地化程度上的持续升级，为产品迭代提供有效的优化策略及方向； 6、搭建团队人才培养与梯队建设体系，通过绩效管理、专业赋能、人才储备等方式，保障团队健康发展与核心人才留存，支撑业务长期增长。
1、负责用户异常风险场景中体验提升，识别用户需求、深挖存在的问题，推动产品及服务不断完善改进，持续优化体验链路； 2、熟悉黑灰产主流作弊技术与工具，具备对关键渠道、链路的体验问题识别能力，找出薄弱环节并解决优化； 3、针对产品、交付、服务等方向进行分析，设计并输出有效策略措施，识别关键和共性问题，推动提升用户体验的各项举措落地执行，实现闭环管理； 4、进行智能化搭建及训练，持续改善智能的服务能力，提升用户体验，定期输出数据效果反馈，结合算法模型能力，进行阶段性调整和优化，给出可执行落地的解决方案，保证智能迭代以及优化效果。
1.根据业务需求及运营方向，结合当地市场实际情况，制定站内营销活动的全局策略; 2.根据营销活动所需的人才画像，进行本地营销活动团队的搭建及选用育励汰； 3.高效协同市场、B端、配送、产品等部门，推进营销活动的效果增长与运营效率提升; 4.组织团队探索适配本地市场的创新活动玩法，推动相关营销产品工具的功能更新与迭代； 5.组织团队进行营销活动的效果跟踪和分析迭代，沉淀营销活动价值评价体系。
团队介绍：平台治理国际电商算法团队，专注于与业务方产品和运营团队协作，对国际电商平台进行全面的生态和风险治理，涵盖商家与商品、创作者与内容两大方向。我们的目标是通过打击底线风险问题和优化健康电商生态，实现平台的可持续发展。智能审核作为平台治理算法团队的一个重要子方向，主要与审核产品和审核运营团队合作，致力于打造业内最先进的智能审核系统。工作内容包括优化审核模型算法、审核素材及提示，以及优化审核平台的人员排班调度和任务分配，实现审核质量和效率的持续提升。 1、领导智能审核算法团队，制定技术发展方向和策略； 2、通过优化审核模型算法，探索基于大模型和多模态模型的审核系统，提高模型自动审核覆盖比例； 3、优化审核平台的人员排班调度、任务分配、素材组织和提示，提高审核质量和效率； 4、与审核产品和运营团队紧密合作，确保审核系统的稳定性和高效性，推动审核质量和效率的持续提升； 5、关注业内最新技术动态，推动新技术在智能审核系统中的应用和落地。