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饿了么饿了么-商家端产品经理-连锁商户解决方案

社招全职5年以上产品类-平台型地点:上海状态:招聘

任职要求


1、5年以上互联网产品经验,其中至少3年深耕本地生活、O2O、SaaS或B端商家服务领域,有连锁经营商家服务成功案例(如餐饮/零售连锁数字化项目)者优先。
2、能快速理解连锁品牌组织架构、决策链及KPI体系,将业务语言转化为产品方案。
3、擅长设计高扩展性、模块化的B端产品架构,平衡标准化与定制化需求。
4、熟练运用数据分析工具,通过数据定位问题并驱动产品优化。
5、跨团队推动力:高效协同技术、算法、运营等多方达成目标。

工作职责


1、深入理解本地生活服务行业(尤其是外卖/到店场景)下连锁经营商家的业务模式、经营痛点及数字化需求,制定面向连锁商家的端到端经营解决方案
2、与连锁品牌的总部运营、区域经理、单店店长等多角色用户深度沟通,抽象和提炼普适性、系统性的需求,输出高质量的产品需求文档、业务流程图、原型设计,清晰定义产品功能和用户体验,并确保与业务、技术团队达成共识。
3、驱动整个产品生命周期,深度联动运营、BD、技术团队,推动产品在KA连锁客户(如餐饮、零售头部品牌)中的规模化落地,持续优化商家体验,提升平台竞争力
4、建立和完善产品数据监控体系,定义核心业务指标,通过数据分析发现产品改进机会,并对关键业务指标的提升负责
5、监控行业竞品动态,预判市场趋势,提前布局创新场景,如AI经营助手等
包括英文材料
SaaS+
数据分析+
算法+
相关职位

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社招3年以上产品类-商业型

1. 商家产品规划与设计:分析餐饮 / 零售商家选址、获客、转化、复购链路,定位瓶颈与机会;主导经营诊断工具、自动化营销系统等产品矩阵设计,输出 PRD 及原型;搭建新 / 成 / 成熟期商家分层机制,匹配差异化赋能策略。​ 2. 商家增长策略落地:结合平台场景与品类运营,设计新商家冷启动、高潜商家跃迁等活动,联动执行;制定激励体系提升商家活跃度与黏性;通过 AB 测试验证功能效果,迭代优化策略。 3. 数据驱动与评估:构建商家成长核心指标体系,监控数据波动并定位问题;定期输出经营分析报告,提炼高成长商家方法论,推动产品化沉淀。​ 4. 跨团队协同与赋能:联动 BD、运营团队,将商家痛点转化为产品需求,提供培训支持与解决方案;设计经营建议推送、任务系统等商家端后台功能,降低操作门槛,提升工具使用意愿。

更新于 2025-10-15
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社招5年以上软硬件服务-Sa

1)负责美团餐饮系统业务平台的商家基础服务模块的产品,包括:组织结构、权限、角色、账号、连锁管控、售卖计费管控等基础模块;了解并梳理相关产品线的依赖关系和相关的问题,解决各业务系统的耦合,同时支持PaaS平台基础能力建设 2)从业务发展角度出发,前瞻性完成中心的业务架构梳理和优化设计,同时持续提升业务结构的合理性,在为不同商业形态提供支撑的同时,有效降低业务产研投入成本 3)对所负责的产品进行例行数据监控、定期产出分析报告,与业务部门建立良好的产品数据监测、汇报和改进机制; 4)跨部门协调和沟通,推动设计、开发、测试团队理解和掌握产品需求,达成产品目标,保证产品的进度与质量

更新于 2025-06-22
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社招2年以上A150519

1、能对餐饮行业生态开展深度分析,梳理商业模式、产业链条,敏锐洞察行业机会点与风险点,并通过定量、定性等多种手段,对业务方向开展研究,产出对业务有价值的洞察判断,协助业务制定关键决策; 2、对餐饮行业商家的经营业态、供需关系等商业模式有一定的理解,找到关键驱动要素,基于分层/品类等视角不断完善线上经营场景及价值,实现餐饮行业线上化率的增长; 3、核心面向大小单体及中等连锁餐饮商家,通过调研分析经营痛点、挖掘业绩增长机会点,基于经营场景输出解决方案,协同多团队完成产品能力建设及迭代,为解决方案的落地效率、效果收益、规模渗透及使用体验等指标负责。

更新于 2024-05-21
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社招2年以上A202357

1、能对餐饮行业生态开展深度分析,梳理商业模式、产业链条,敏锐洞察行业机会点与风险点,并通过定量、定性等多种手段,对业务方向开展研究,产出对业务有价值的洞察判断,协助业务制定关键决策; 2、对餐饮行业商家的经营业态、供需关系等商业模式有一定的理解,找到关键驱动要素,基于分层/品类等视角不断完善线上经营场景及价值,实现餐饮行业线上化率的增长; 3、核心面向大小单体及中等连锁餐饮商家,通过调研分析经营痛点、挖掘业绩增长机会点,基于经营场景输出解决方案,协同多团队完成产品能力建设及迭代,为解决方案的落地效率、效果收益、规模渗透及使用体验等指标负责。

更新于 2024-05-21