顺丰人才发展高级经理
社招全职5-10年地点：深圳状态：招聘
工作描述
任职要求
1、本科及以上学历，人力资源、应用心理学、工商管理等相关专业；
2、5年及以上人力资源相关经验，其中3年以上从事人才发展、培训或组织发展工作；具备HRBP经验且独立主导过TD项目者优先；
3、完整操盘过不少于1–2个人才发展项目，具备方案输出、资源协调与效果复盘能力；
4、熟悉人才盘点、胜任力模型、学习地图及主流测评工具（DISC、Hogan…登录查看完整工作描述
微信扫码，1秒登录
包括英文材料
学历+
相关职位
社招集团职能部门人力
职位描述 - Lead global talent development programs and leadership building. Design, implement & cont
更新于 2026-09-14上海
社招5-10年
1、统招全日制本科以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2、1-3年人力资源实操经验，至少1年以上独立操作社保、公积金全流程经验； 3、具备基础风险意识，有员工关系模块独立执行经验（如处理
更新于 2026-06-16上海
社招5-10年
1、基本条件 （1）本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先。 （2）5年及以上人力资源相关工作经验，其中至少3年专注于人才发展、梯队建设与人才培养领域。 （3）独立负责过关键队伍的
更新于 2026-01-07深圳
社招4年以上业务赋能类
1.教育背景与专业知识：本科及以上学历，人力资源管理、心理学等专业优先； 2.行业与专业经验：4年以上半导体行业培训管理或人力资源（培训方向）工作经验，有半导体制造工艺相关背景者优先； 3.其他要
更新于 2026-06-12上海