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阿里巴巴天猫校园-营运总监-零售及联营生态部

社招全职5年以上地点:济南状态:招聘

任职要求


1、经验:5年以上零售行业经验,3年以上中型及以上超市/便利店/新零售门店全面管理经验,有连锁业态20家门店以上或校园商业经验者优先。
2、能力:对门店运营整个环节和细节需要专业能力、卓越领导力、商业敏锐度、精细化运作能力、顾客…
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工作职责


1、业绩驱动与目标达成:制定并执行门店经营策略,对门店销售目标、利润指标、库存周转及成本控制负全责,确保业绩持续增长。
2、卓越运营与体验管理:主导门店日常高标准运营(商品、库存、收银、环境、安全),优化服务流程,塑造天猫校园独特、 便捷、高品质的顾客体验,提升学生满意度。
3、团队领导与人才发展:组建、培养并激励高效门店团队,营造积极进取的团队文化,赋能员工成长,确保服务品质与执行力。
4、本地化策略与资源整合:深入洞察校园生态及学生消费行为,精准选品及定价;有效联动校内资源,策划并执行线上线下营销活动,提升品牌渗透率。
5、数据洞察与持续改进:深度分析门店运营数据,识别关键业务机会与风险,驱动运营效率提升与策略的迭代优化。
6、品牌大使:作为天猫校园品牌在校园内的代表,维护并提升品牌形象,确保合规经营。
包括英文材料
学历+
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社招10年以上运营

1、负责所在大区前置仓服务力各项指标体系的建立,对用户服务力指标和经营业绩负责; 2、负责前置仓整体履约达成策略的制定,并建立有效的机制,确保决策和计划推进。 3、主导前置仓业务运营标准体系的落地,并对提升前置仓供应链精细化和各项优化负责;

更新于 2025-05-28上海
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社招5年以上运营-经营管理

1、搭建全国营运管理体系建设,建立营运执行标准、手册以 及过程跟踪机制 2、建立数字化和产品化营运管理平台,支持门店快速经营诊 断和经营创新 3、优化营运系统经营效率,降低经营费用,提升劳动效率和 人均产出,推动管理创新 4、建立门店分层经营模型,通过业务流梳理和组织配置调整, 升级门店经营能力 5、全国营运系统组织人才体系建设

更新于 2025-11-18上海
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社招5年以上运营-商家商品运

1.负责生鲜品类采购和全渠道销售的预算制定、关键业务指标的达成和相应团队的管理; 2.制定品类规划、负责新供应商进场谈判/年度谈判,确保公司得到最好的采购条件,制定合作条款,管理供应商入场后行为,与供应商建立长期稳定的合作关系; 3.管理竞争对手调查和消费者调查,把握市场动态,及时调整商品配置、新品上架、商品调价等运营策略,确保品类竞争处于领先优势; 4.配合门店营运、指导门店生鲜合理安排布局、陈列,确保门店及物流所有员工能正确实施生鲜所有流程;跟进生鲜盘点工作的正常进行及盘点数据的准确。

更新于 2025-09-16南京