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阿里巴巴全球速卖通事业部(AliExpress)-用户商品运营-杭州

社招全职3年以上运营-用户运营地点:杭州状态:招聘

任职要求


1. 有3年以上行业商家/品牌/商品运营、平台运营或采购工作经验;
2. 具备市场开发、商家谈判、品类规划能力,有较强的商家赋能和牵引能力,
3. 有创新意识…
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工作职责


根据分国家消费者需求特征,制定用户侧针对拉新和复购的差异化商品的运营策略及落地执行:
1. 商品策略制定:分国别针对用户需求特征制定商品品类计划策略,根据商品生命周期和特性进行商品分层运营,为用户转化负责;
2. 商品场景运营:根据新人商品分层结果,匹配相应的权益模式,制定不同商品在新人场景的透出规则,为转化效率负责
3. 商品招募执行:与供给侧货品运营形成协作,制定商品价格力标准,锁定商家在新用户侧投入,招募商品
包括英文材料
数据分析+
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社招2年以上运营-商家商品运

1、需依据服装行业情况和日本用户需求特点,结合本地主流电商平台的经营动态,洞察持续变化的市场供需状况以及潮流风格走向。据此明确适宜的品类商品供应方向,并拟定选品策略。 2、主导选品至销售转化的全链路生命周期管理,基于不同阶段的市场特征与用户行为数据,灵活运用品类营销导购矩阵与价格弹性策略,并对营销活动效果进行实时监测与精准评估,以数据驱动决策,实现营销效果的最大化。 3、要定期剖析总结商品供给与销售的表现,探寻爆款产品的内在规律。基于选品策略以及动销情况分析,优化供应链路提升供给品质效率,与行业运营中的重点商家建立一定程度的合作共赢关系,提升平台在日本市场竞争力。 4、收集用户对服饰商品及服务的反馈,协同相关部门解决商品质量、尺码不符、物流配送等问题,优化购物流程,提升用户体验。

更新于 2025-09-25杭州
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社招3年以上运营-商家商品运

针对海外用户(欧美/中东/日韩等市场)需求特征和品类特性,负责婚纱礼服/特殊服饰商家的运营策略制定及落地执行; 1、商家招募:建立商家招募管理体系,针对跨境大卖、dtc独立站品牌、产业带工厂等类型的优质商家,制定招募及培养计划并落地执行; 2、商家运营:建立行业商家基于速卖通的分层管理体系,针对各层级商家匹配业务场景并制定运营计划; 3、商品运营:针对用户需求特征制定商品策略,并根据商品生命周期和特性进行商品运营,为成交负责; 4、营销活动:基于海外主流市场的营销计划制定招商推广策略,推动商家和商品参与营销活动,并探索适合场景服饰的创新营销模式;

更新于 2025-09-19杭州
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社招3年以上运营-用户运营

根据不同品类及国家消费者需求特征,制定差异化的投放商品的运营策略并快速落地执行拿到结果: 1. 投放选品策略制定:分品类针对用户需求偏好制定商品品类选品及承接策略,根据商品分层结合货品权益运营,为投放效率负责; 2. 投放商品承接运营:根据不同品类下商品分层及选品结果,匹配相应的外投渠道策略,通过科学实验方式制定不同商品在投放场景的透出及承接机制,为转化效率负责 3. 商品招募执行:与供给侧货品运营形成协作,制定商品价格力标准,锁定商家在外投侧投入

更新于 2025-10-29杭州
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社招3年以上运营-用户运营

1. 基于速卖通业务目标和平台整体规划,制定并执行不同类型联盟渠道的货品运营方案,对联盟渠道GMV规模负责; 2. 熟悉广告流量或联盟生态流量(比价、返利、社群、网红等)的商业模式和渠道特征等; 3. 了解竞对平台供给,用户特征,制定渠道品类规划,招募渠道优质供给并有效孵化成长 4. 联动中台渠道团队、行业运营、货品招商运营、国家站等团队,结合渠道偏好及货品匹配需求,推动流量渠道的深度合作

更新于 2025-08-07杭州