转转二奢门店店员(J13385)

岗位职责： 1、负责区域门店奢侈品（箱包、腕表、配饰、潮牌鞋服）的培训落地，完成门店店员的培训工作，确保业务顺利开展; 2、对带教门店奢侈品回收履约质量及成交率负责；对区域门店奢侈品回收相关问题进行答疑； 3、定期汇总复盘并迭代Q&A文档，跟踪区域内店员奢侈品回收履约能力，定期进行考核，对未能通过考核的店员进行再培训指导； 4、完成奢侈品回收议价话术及拍照标准升级的转训。

1、负责商品入库、出库、盘点等工作： 严格按照流程操作，确保商品数量准确、质量完好； 2、负责商品整理、分类、上架等工作： 根据商品属性进行分类存放，保持仓库整洁有序，方便商品查找和调拨； 3、负责商品打包、发货等工作： 根据订单信息准确打包商品，并联系物流公司进行发货，确保商品及时、安全送达顾客手中； 4、负责仓库日常维护和管理： 保持仓库清洁卫生，做好防火、防盗、防潮等工作，确保仓库安全；

该岗位隶属于转转旗下b2b业务-采货侠。 岗位职责： 1、APP二奢品类侧业务负责人，负责二奢品类的业务战略制定、落地及全生命周期管理，主导品类规划及运营流程优化； 2、深入分析市场趋势与用户需求，制定差异化竞争策略，推动品类GMV、毛利率、活跃档口量及服务质量等核心指标提升； 3、结合目标制定该品类运营策略，搭建运营团队，对手机品类运营总目标负责；团队管理包含商户运营、BD等； 4、与APP平台运营团队协作，确保运营策略满足用户需求及团队目标； 5、供应链及渠道拓展：负责二奢品类对外的商务开拓和合作，挖掘更多业务增长方向，保障该品类在平台的足量活跃度。

1. 负责小红书二奢行业整体运营工作。与内部横向部门协同，迭代升级二奢交易链路。对行业订单规模增长，供给质量优化，买卖双方体验，二奢行业心智负责； 2. 负责引入、管理和开发二奢商家，负责商家规模增长。通过对商家生命周期的管理，推动规模目标达成，构建良好的小红书二奢合作生态； 3.结合小红书活动优势，探索新的活动策略和模式通过跟进行业热门、事件、节日节点等，规划并启动行业商家营销活动；