美团美团骑行-单车运营策略专家（供给策略）
任职要求
1.对出行行业感兴趣，认同美团价值观； 2.具备业务敏感度，抽象业务特征形成运营策略；业务数据分析能力，通过数据发现问题、解决问题； 3.具备运营规划、数据分析、策略运营的职业经验； 4.优秀的沟通协调能力，能够快速学习掌握业务变化，擅长跨部门沟通协作。 具备以下条件优先 出行行业、物流行业、产品运营通道、商分背景经验优先
工作职责
负责持续提升治理者秩序要求与消费者易得需求双边平衡的服务能力 主要职责: 1.贯穿路面运营的动作流，优化供需匹配效率，结合业务目标，提升资产活跃度； 2.构建任务生成到工单匹配的系统化链路，优化履约过程效率与结果有效性； 3.提升点位主数据在宏观上的维度建设、微观上的准确性，支撑业务线上化决策； 4.赋能前线各层级优化产能结构，提升产能整体使用效率，提效降本。
招聘需求： 1、负责车类目招商工作（不包括自行车），主要是电动车/摩托车/单车及周边/汽车及汽车用品等。根据业务需求结合车类目行业的特性，阶段性的制定和持续调优品牌方、经销商、贸易商的招商策略，并且结合平台的现状，针对品牌型及产业带品牌，前置为商家制定对应的货品和运营策略，建立竞争优势。 2、基于部门业务目标，负责相关品类的的招商计划制定、招商合作、商家拓展、商家对接管理，推进商家供给结构优化。 3、根据商品和行业趋势、平台现状、供需关系，负责竞品数据收集、分析对标行业优秀品牌，了解车类目商家的痛点，挖掘机会点，阶段性完成复盘，持续进行招商扩充品类货品池，制定商品商家的招商工作，完成供给目标，持续支撑出行行业拓展生意。 4、新品牌新商运营管理，帮助新商完成平台入库及前期经营。做好运营计划（市场定位、货品方向、营销推广、人员搭建等）。快速在平台落地及发展，定期数据分析新商的运营数据，找到需要优化的方向并且提供策略。
1、负责单车秩序服务场景清淤、摆车等业务动作的服务方案建设及日常管理工作。依据客户需求及管理诉求，搭建匹配政府、企业、运维三端的调度及运维履约作业方案，主导运营策略设计、验证及推广。 2、深入挖掘生单、派单、履约等链路痛点难点，识别、诊断、定位问题，制定可行的解决方案，通过策略优化及产品迭代等，逐步提升业务整体履约能力及水平。 3、持续进行数据分析及业务洞察，包括但不限于通过调度优化、奖惩机制、供需调控、结构调整等方式，不断提高履约效率及质量，助力经营表现改善及政府满意度提升。 4、协同内外部团队成员紧密合作，提升多方协同效率并持续确保项目落地及阶段性目标达成。
1、负责青桔单车资产健康类策略的制定与落地，联合算法、硬件、软件等相关合作部门，共同制定可执行策略。能够根据不同区域特点进行个性化策略设计，并根据策略执行效果进行持续性调整和优化，对资产健康业务结果负责； 2、通过运营数据发掘及时发现业务问题，并能够独立对具体问题进行定位与诊断 ，产出解决方案并协同横向部门共同执行落地，对问题的解决效果负责； 3、从策略制定与执行中总结系统化逻辑，形成产品需求并推动产品的设计与上线，保证产品功能与流程满足业务需求，对产品效果负责。
1、策略规划与落地：统筹区域级策略（配额分配、车辆调度、资源投放等），结合总部战略与区域特性制定可执行方案，推动策略高效落地，并联动财务团队完成预算规划、成本管控及目标动态调整。 2、能力建设与创新：提炼区域业务痛点及行业先进方法论，搭建标准化策略模型与工具，通过培训、系统化输出赋能一线团队；主导重点创新项目（如竞争应对、效率优化），解决业务底层问题。 3、经营分析与决策：基于财务、运营等数据挖掘业务问题，输出前瞻性分析报告，支持资源调配、绩效考核及竞争策略制定；监控行业动态与竞对动作，设计差异化策略确保收益与市场份额领先。 4、协同与目标管理：横向协同总部、区域团队及外部资源，推进跨部门项目落地并优化端到端流程；拆解总部目标至执行层，设计绩效考核方案，通过数据监控与策略干预确保目标达成。