美团供应计划区域负责人
任职要求
1、有5年以上大型互联网或零售企业的供应链计划或库存管理相关经验； 2、有通过流程机制和产品搭建体系化业务管理…
工作职责
1、负责城市品类订货与库存管理工作，确保城市供应链各项KPI指标达成； 2、 订货策略：区域仓到FDC仓库存联动，订货策略输出并确保能执行落地； 3、 库存健康管理：对全链路库存如滞销、临期、下架有库存等不健康库存联动运营、采购、线上等部门进行清理，监控清理进度； 4、重大项目对接：负责部门供应链模式优化如供应链提速、周转优化等项目，输出可执行落地的方案； 5、系统优化：根据数据分析以及各部门反馈，推动订货系统以及相关系统改进。
1.满足城市各仓不同订单模型下的劳动力需求，根据业务情况以及市场环境，调度不同渠道招聘资源进行匹配，过程中需要给出效率和成本平衡的最优解； 2.配置与成本管控： ①落地总部的配置标准，确保配置人数和结构在合理范围内，严控无效配置和需求造成的成本浪费； ②根据需求合理调度不同招聘渠道资源，确保最终的人均招挂成本在所负责城市同行业处于领先水平； ③协同总部制定属地城市需求计划，供应商定价策略； 3.用工质量管理： ①协助业务放改善所服务城市三方员工离职率，协同总部对离职率相关的分析以及工具的落地，对所负责区域的离职原因由清晰的认知，并能够给出相应的改善建议； ②落地总部对于员工满意度的调研，定期输出所在城市三方员工满意度调研结论，协助区域提升绩优人员留存率； 4.用工风险管理： ①联动供应商配合城市HRBP以及总部ER部门处理城市突发用工异常事件，确保异常事件第一时间得到妥善处理； ②对所负责城市用工市场周期性，地域性，竞争环境有完整的认知，协同总部对城市用工环境进行调研分析；"
职位描述： 1、进行子公司供应链运营管理工作，负责计划和协同、品类订货工作，为库存缺货、周转、损耗负责； 2、监控库存健康状况，建立问题库存改善机制，优化全链路库存； 3、基于子公司业务发展需要，实现适配的物流供应链模式，协同采购、物流、营运，实现全链路提效降本； 4、跟踪供应商、物流履约服务质量，推动采购、物流改善，提高履约确定性。
1.负责日配采购和销售的目标规划、路径拆解、关键业务指标的达成和团队的管理； 2.制定对应品类的商品规划、招商计划、商家进场谈判，确保公司得到更好的采购条件，制定合作条款，管理供应商入场后行为，与商家建立良好的沟通和管理机制； 3.管理竞争对手调查和消费者调查，把握市场动态，及时调整商品成本、商品结构、新品上架等经营策略，确保品类竞争处于优势； 4.负责品类KA品牌商家管理及产业带溯源开发与孵化；5.开发相关品类核心商品，提升整体平台的差异化能力。
● 负责所在区域的销售目标战略落地，通过人员培养、团队组建、策略制定与执行，资源分配打造高效采销运一体化区域经营团队； ● 根据销售任务制定销售策略及计划，管理销售团队，推动客户需求的调研，紧抓销售过程及不断检核销售动作，贯彻执行公司的销售策略及流程； ● 能结合市场竞争情况进行城市销售策略，采购策略的动态调整； ● 结合公司的规则要求，对区域的供应商资源进行优化与管理，同步负责推动城市商品结构的调整，商城活动运营的效率优化和准确性，完善采销联动机制； ● 协同城市仓配、品控、合规等部门，对资源需求、协同需求等采取必要的沟通与推动，与公司各部门配合，及时处理销售中出现的问题，并持续优化策略和计划。