小米中小件配送经理
社招全职3-5年W8112地点:深圳状态:招聘
任职要求
任职要求:
1、物流、供应链管理类等相关专业,本科以上学历;
2、3-5年大型快消品&3C行业物流运输工作经验,熟悉物流市场,有承运商管理岗位经验者优先考虑;
3、熟练使用OFFIC…登录查看完整任职要求
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工作职责
工作内容: 1、负责中小件B2C末端交付质量,制定改善计划,跟踪执行结果,提升用户满意度(NSS),持续推动用户服务体验升级; 2、通过跨部门沟通,联动总部及承运商,识别内部业务流程断点,对现有流程及工作机制进行改善,提升用户体验; 3、服务商末端交付质量管理,通过沟通对接,协调资源,监督、推进承运商末端工作执行落地情况,对达成结果进行验证。
相关职位
社招3年以上A52270
1. 第三方物流合作商(3PL)全流程管理:负责中小件订单履约质量管理,建立并完善KPI考核体系(妥投率、破损率、单件成本等),定期分析运输各环节数据,制定改进方案并推动落地; 2. 业务流程优化:通过跨部门协同及承运商联动,诊断现有业务流程痛点,优化运营机制,持续提升用户配送体验; 3. 末端交付质量管控:统筹服务商末端执行管理,通过资源协调、过程监督及结果验证,确保服务质量达标; 4. 创新项目管理:主导配送模式创新及用户体验改善项目,负责从方案设计、试点实施到规模化运营的全周期管理; 5. 成本效率提升:基于数据分析输出运输优化策略,平衡时效提升与成本控制,实现配送效益最大化
更新于 2025-08-19北京
社招3-5年A254527
岗位职责: 1、负责订单运输运营管理,对运输各环节质量进行分析,并推动改善; 2、对外协同及管理承运商,监控关键交付时间节点,预测潜在的交付风险,并提出解决办法。 3、负责订单末端交付体验,以用户为中心,解决用户需求,不断拓展服务更新迭代。 4、充分了解快递、快运市场,通过输出各类策略优化运输时效,提升服务体验,降低配送成本。
更新于 2024-07-30深圳
社招5-10年人才储备岗
1. 负责仓储管理工作,确保仓储操作的高效与准确,提升仓储管理水平; 2. 制定并优化仓储流程,通过流程改进提升仓储效率,降低运营成本; 3. 监控仓储日常运营,确保库存准确性,及时发现并解决仓储过程中出现的问题; 4. 领导并管理仓储团队,通过有效的团队管理与激励机制,提升团队整体绩效; 5. 分析仓储数据,提供数据支持,帮助制定仓储策略,推动仓储业务的持续优化与发展。
更新于 2025-10-12山西