小米座椅舒适性零部件工程师
社招全职5年以上A03778地点：上海状态：招聘
任职要求
1. 5年以上座椅舒适性产品正向开发经验，1个以上全新项目相关产品开发经验，3年以上相关产品开发相关经历，有主流TIRE 1座椅完整开发经验优先考虑；
2. 对座椅新技术新趋势理解比较深刻，对座椅系统未来发展趋势有独到理解优先考虑；
3. 熟悉座椅舒适性零部件相关技术要求，包括通风PQ曲线，气袋性能，气泵性能，阀体性能，电器接口，功能要求等；
4. 熟悉座椅相关工艺要求包括面套制作，发泡，包覆；
5. 熟悉Catia等设计开发软件，熟悉整车开发流程；
6. 优秀的沟通协调能力，抗压能力和创新能力；
7. 车辆工程或机械设计或电子相关专业，本科以上学历。工作职责
1. 负责座椅舒适性产品开发包括通风，加热，按摩，腰托等产品； 2. 负责相关零部件的开发工作包括技术概念开发，造型可行性分析，技术方案选择，工艺可行性分析，确保座椅零件开发满足项目节点交付要求和质量要求； 3. 负责研究座椅舒适性零部件的发展趋势并制定座椅技术发展路线，确保小米座椅平台技术概念处于行业领先水平； 4. 负责建立座椅舒适性零部件相关know-how，制定座椅舒适性的技术标准和完整开发流程，并按时提供交付物，确保相关产品性能达成项目目标； 5. 负责平衡座椅开发中的成本，属性，重量等要求，确保座椅产品实现满足产品定义要求的最优解。
包括英文材料
学历+
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1. 负责牵头座椅舒适性属性的开发工作，包括舒适性竞品分析，舒适性目标设定，舒适性属性开发，舒适性设计校核，组织舒适性动静态评价，舒适性验收等； 2. 负责研究座椅舒适性发展趋势并制定座椅舒适性技术发展路线，确保小米座椅舒适性处于行业领先水平； 3. 负责建立座椅舒适性相关know-how，制定座椅舒适性的技术标准和完整开发流程，并按时提供交付物，确保座椅舒适性达成项目目标。
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• 负责座椅产品开发包括技术概念开发，造型可行性分析，技术方案选择，工艺可行性分析，确保座椅零件开发满足项目节点交付要求和质量要求； • 负责研究座椅发展趋势并制定座椅技术发展路线，确保小米座椅平台技术概念处于行业领先水平； • 负责建立座椅舒适性相关know-how，制定座椅舒适性的技术标准和完整开发流程，并按时提供交付物，确保座椅舒适性达成项目目标； • 负责平衡座椅开发中的成本，属性，重量等要求，确保座椅产品实现满足产品定义要求的最优解；
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• 负责座椅产品开发包括技术概念开发，造型可行性分析，技术方案选择，工艺可行性分析，确保座椅零件开发满足项目节点交付要求和质量要求； • 负责研究座椅发展趋势并制定座椅技术发展路线，确保小米座椅平台技术概念处于行业领先水平； • 负责建立座椅舒适性相关know-how，制定座椅舒适性的技术标准和完整开发流程，并按时提供交付物，确保座椅舒适性达成项目目标； • 负责平衡座椅开发中的成本，属性，重量等要求，确保座椅产品实现满足产品定义要求的最优解；
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