京东行政运营
任职要求
1. 教育背景 学历要求：本科及以上学历，专业不限； 2. 工作经验 工作经验：不限工作年限，具备医疗健康行业或相关领域工作经验者优先，有医院运营、医疗服务管理或业务拓展经验者优先考虑； 3. 能力要求 业务运营能力：熟悉医疗健康行业运营模式，具备医院经营管理、服务流程优化或业务拓展相关经验，能够独立开展业务运营工作； 数据分析能力：具备良好的数据分析能力，能够通过数据洞察业务问题并提出改进方案； 沟通协调能力：具备优秀的跨部门沟通与资源协调能力，能够有效推动业务合作与项目落地； 市场洞察能力：…
工作职责
1. 负责体检中心日常运营管理工作，通过制定并执行经营计划，提升中心服务效率与客户满意度，确保业务目标的达成； 2. 深入分析业务数据与市场动态，优化服务流程与资源配置，推动体检业务模式的创新与改进，以促进业务持续增长； 3. 维护与拓展医院及医疗合作资源，建立并管理合作伙伴关系，保障业务供应链的稳定与高效； 4. 负责团队日常运营指导与协调工作，确保各项服务流程规范执行，提升整体运营质量； 5. 监控业务关键指标，定期进行经营分析，及时调整策略以应对市场变化，保障业务稳健发展。
1、深入业务部门，了解各团队行政需求与痛点，协调行政资源提供针对性支持； 2、负责行政业务的日常运营管理：包括职场环境维护与巡检、办公空间规划（会议室/培训室/工位调配）、物业对接与报修跟进、办公物资采购与库存管理、固定资产登记盘点等； 3、员工服务与福利执行：餐补核算与充值、员工活动策划与执行（团建、节日福利、生日会等）、入离职行政支持； 4、差旅与住宿管理：差旅平台（携程商旅等）日常管理与对账、长租公寓管理； 5、员工Rebase支持：跨城搬迁住房方案落地、房源对接； 6、配合新职场筹开工作，拉通相关协作方信息，解决各类突发情况，保障顺利入驻； 7、供应商管理：供应商的比价、签约、续约及服务质量跟踪； 8、团队内部协作、跨部门协作等其他行政运营相关工作。
THE ROLE 负责特斯拉上海超级工厂办公环境模块的运营优化和管理提升。 RESPONSIBILITIES 负责超级工厂行政运营管理，包括办公环境、四害消杀、绿植管理、生活垃圾站等业务内容，为业务发展提供全面服务 负责行政相关供应商的运营管理、安全管理和服务提升等，建立供应商管理体系，维护良好的供应商服务关系 负责持续提升行政服务水平，定期通过运营数据的汇总、分析，发现问题点，推进并落实各类优化改造项目 合规管控各类运营费用，搭建智能化和数字化平台，提升服务效率 其他行政相关工作
作为特斯拉的行政运营负责人，你将带领团队负责特斯拉上海超级工厂行政工作的日常运营和管理，给所支持的业务部门及员工提供专业、高效的支持，不断提升员工满意度，打造一流的办公职场环境。 职责描述： 带领团队负责上海超级工厂行政相关工作，包括餐饮服务、办公环境、班车、住宿、员工活动与传播、工厂参访及出入境等； 负责团队的人员招募、培养、管理，建立人才梯队，搭建培训体系，持续激励团队，培育团队的综合能力和实力，不断提升团队士气； 根据公司的业务状态及变化，设立有挑战的目标，带领团队持续达成； 识别业务的痛点、机会和风险，制定有竞争力的方案和计划，为业务不断增加价值； 建立和完善行政中台，制定和优化行政服务标准、制度和流程； 打通各业务模块的联系，沉淀数据，运用数字化、智能化的手段做出科学决策，不断提升运营水平和效率，达成高效精益的业务使命； 提供优质的产品和服务，不断提升全员在综合服务方面的满意度，创造极佳体验； 提升整体办公环境，打造专业、安全、温馨、富有创造力和工作热情的办公环境； 拓展公司周边的服务产品，满足员工多元的生活、文化和娱乐需求； 建立良好的跨部门合作关系，拉动相关资源快速解决问题； 优化运营成本，节约公司资源。
负责职场的日常巡检，记录问题并及时反馈、跟进处理结果，包含但不仅限于空间、环境、工程、茶水台福利等； 收集员工对办公环境的反馈和需求，负责数据归纳总结并跟进完成情况； 了解活动筹备流程，协调多方资源完成落地，并根据参与情况输出复盘结果； 学习和了解品牌管理要求，定期输出运营宣发设计； 熟悉行政IP覆盖范围，定期更新行政薯IP延展，并跟进实物的制作和落地； 其他需要协助处理的办公区日常问题和突发事件；