58同城渠道运营负责人(J27612)
任职要求
1、8年以上互联网销售运营经验，有渠道运营经验者优先；
2、责任心强、要性足，对结果负责
3、熟悉互联网商业化模式，对数据敏感、思维活跃、能主动思考、高效执行，跨部门协调能力强；
4、本科及以上学历，良好的逻辑思维，可举一反三，具备良好的沟通能力和表达能力，可以系统性解决复杂问题，分析问题的同时可以拿到结果；工作职责
1、制定代理商销售和消耗目标和达成路径，为管理层及运营部门提供策略支持； 2、挖掘可复制可落地的销售运营思路，形成体系搭建，并提出短期优化策略，长期可复用的方法论及流程优化建议，对相关数据源的进行深度组合分析、深度分析； 3、定期输出月/季/年度报告，通过对产品售卖问题卡点、营销模式、运营流程等维度的深入分析，挖掘可以助力业务目标达成的新模式新方向； 4、跟进重点项目专项分析，定义问题并组织相关分析，推动商业产品和系统升级优化
岗位职责： 1.负责制定和执行平台快消品的行销策略，提升品牌知名度和市场份额； 2.品仓规划，通过对销售商品的结构管控，提升高毛利商品/品牌销售占比。同时根据市场需求协同采销，规划多模式商品供给；为改善区域的盈利状况负责；负责库存的合理预估，并联动采控，加快库内商品周转； 3.营销把控，结合平台营销节奏及品类活动，策划区域商品营销活动，为门店店单产和活跃提升负责。 4.销售跟踪，根据大区目标和区域特性，全权负责将目标拆解到类目，负责规划合理的品类结构并追踪目标达成； 5.领导团队，确保销售目标的达成和市场活动的顺利进行。
岗位目标：负责定制线下业务整体规划、拓展、运营及优化，提升销售业绩与市场份额，确保策略高效落地执行。1、门店策略与规划：(1)线下门店核心策略制定和执行，确保核心指标的达成(2)分析市场竞品动态，优化布局策略(3)设计渠道激励政策2、供应链运营：(1)制定门店供应商运营管理相关政策、规则、流程，建立供应商触达体系，成长体系，并推动落地(2)深入理解业务，与供应链团队协助，利用数据驱动策略，持续提升需求单与转化率等核心数据3、项目运营1） 了解项目目标及计划，协助负责人执行项目方案，推动项目进展；2） 协助项目负责人进行过程分析，识别并改善问题，达成目标；3）参与项目结案，定期进行总结和汇报项目整体推荐情况；4、产品运营：从门店与供应链角度，提出产品优化需求，提升门店运营效率与满意度
-销售策略规划与目标管理： 制定并落地品牌全球年度/季度销售目标、渠道策略及区域拓展计划，监控目标达成并进行动态调整优化。 销售运营体系搭建与优化： 主导销售预测、订单管理、库存监控、渠道效能分析等核心运营流程，确保供应链高效协同与资源合理配置。 商务合作与关系管理： 负责关键渠道客户、战略合作伙伴的商务谈判、合同管理及关系维护，推动互利共赢的合作模式。 市场与销售数据分析洞察： 深度分析销售数据、市场趋势及竞品动态，为事业部管理层提供决策支持，并驱动销售策略和运营效率的持续改进。 跨部门协同与流程优化： 高效联动产品、市场、供应链、财务等部门，解决业务瓶颈，优化端到端业务流程，提升整体运营效率。
作为俯视角搜打撤项目的主运营，您将全面负责游戏产品的运营策略制定与执行，主导游戏上市前的市场预热、上市期的爆发以及上市后的长效运营。您需要深度理解“搜打撤”核心玩法和用户心理，通过数据驱动的运营手段，实现用户增长、活跃提升和收入目标，并对产品的长期生命力负责。 核心职责 1.制定并执行游戏的整体运营策略和年度/季度/月度运营计划，包括但不限于版本运营、活动运营、用户运营、渠道运营、内容运营等，对产品的KPI（如用户规模、活跃度、留存率、收入等） 负责。 2.协同市场、渠道部门，制定产品推广计划和买量策略；负责游戏版本管理，把控版本内容、活动节奏及上线流程，确保运营效果 3.建立和完善运营数据分析体系，定期监测、分析运营数据，深度挖掘数据背后的用户行为和产品问题，持续提出产品优化建议和运营策略调整方案，驱动产品迭代和增长 4.策划并落地各类线上/线下运营活动（如拉新、促活、回流、付费活动等），设计活动规则及奖励，评估活动效果，不断提升活动ROI 5.深度洞察和理解用户，建立用户反馈渠道，管理核心用户社群；构建游戏社区氛围，策划内容话题，助力品牌传播和用户口碑建设 6.作为运营核心接口人，高效协同策划、开发、市场、渠道、客服等团队，推动运营需求落地，确保项目整体目标达成