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理想汽车工艺管理工程师(涂装方向)

社招全职8年以上生产制造地点:常州状态:招聘

任职要求


1. 全日制本科以上院校毕业,8年以上主流汽车行业涂装工作经验,5年以上涂装技术管理经验;
2. 熟悉涂装生产线工艺布局;
3. 熟悉涂装现场工艺质量管理;
4. 领导过涂装重要车型项目或技术…
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工作职责


1. 负责搭建涂装专业工艺质量体系标准,对车间工艺质量执行形况进行审核诊断;
2. 负责拉齐涂装工艺标准,组织工艺文件编制、校核等工作;
3. 负责工艺质量指标管理,推进问题的分析和整改闭环;
4. 参与新车型工艺规划、建设方案及新车型工艺流程的评审;
5. 负责对接工艺相关智能系统迭代需求,推进数字化在基地车间的落地运营
6. 负责共性工艺质量问题横展复盘、推动升级。
包括英文材料
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社招A163070

采购品类:主要负责工厂各车间(冲压、焊装、涂装、总装、压铸等)工艺设备、备件、生产辅料、控制系统软件、质量检测设备、危废处理等品类采购,独立完成所承接项目的采购策略、商务谈判、成本分析、定点汇报等工作。具体职责包括但不限于: 1. 采购策略:根据公司的需求和预算,整体规划负责品类的采购策略,包括项目标准、采购计划、招标策略等; 2. 供应商管理:负责供应商的选、育、用、考、汰机制,不断优化和提升供应商管理体系;组织供应商绩效评价与供应商分级管理、辅导供应商绩效改善; 3. 商务谈判:与供应商进行商务谈判,争取最优的采购价格和交付条件; 4. 成本分析:通过对供应商的成本结构和成本效益进行分析,判断项目价格是否合理; 5. 合同管理:负责采购合同的起草、审核、签订和执行,确保合同的合法性和有效性; 6. 采购执行:负责采购订单的执行和跟踪,确保采购项目的顺利实施; 7. 风险管理:识别和评估采购过程中的风险,确保合规,并采取相应的措施进行风险管理; 8. 行业洞察:了解负责品类的行业趋势,能运用数据进行分析和报告,为公司的决策提供支持。

更新于 2025-04-08上海
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社招A06421

采购品类:主要负责工厂各车间(冲压、焊装、涂装、总装、压铸等)工艺设备、备件、生产辅料、控制系统软件、质量检测设备、危废处理等品类采购,独立完成所承接项目的采购策略、商务谈判、成本分析、定点汇报等工作。具体职责包括但不限于: 1. 采购策略:根据公司的需求和预算,整体规划负责品类的采购策略,包括项目标准、采购计划、招标策略等; 2. 供应商管理:负责供应商的选、育、用、考、汰机制,不断优化和提升供应商管理体系;组织供应商绩效评价与供应商分级管理、辅导供应商绩效改善; 3. 商务谈判:与供应商进行商务谈判,争取最优的采购价格和交付条件; 4. 成本分析:通过对供应商的成本结构和成本效益进行分析,判断项目价格是否合理; 5. 合同管理:负责采购合同的起草、审核、签订和执行,确保合同的合法性和有效性; 6. 采购执行:负责采购订单的执行和跟踪,确保采购项目的顺利实施; 7. 风险管理:识别和评估采购过程中的风险,确保合规,并采取相应的措施进行风险管理; 8. 行业洞察:了解负责品类的行业趋势,能运用数据进行分析和报告,为公司的决策提供支持。

更新于 2025-04-08北京
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社招技术

招聘需求1:整车结构设计方向 岗位职责: 1. 整车研发:负责电动两轮车整车项目技术路线评估,从设计到落地全流程研发工作。 2. 重难点问题对应:承担部门内重点问题处置,系统化的问题分析方法,梳理失效模式,快速定位问题根因,并制定对策方案验证及落地计划。 3. 创新预研:从用户场景和业务需求出发,主动发现问题和创新机会点,完成整车&零部件新材料新技术预研方案。 4. 技术体系优化:完善部门内设计规范、开发流程、checklist及研发工具等技术体系建设。 6. 跨部门协作:协调内外部资源主动推进项目,作为技术端口,输出研发方向建议、风险及资源需求,结合产品需求、质量标准及成本目标制定合适的设计方案。 任职资格: 1. 有系统化的专业知识沉淀,熟悉两轮车整车参数和人机设定逻辑,掌握子系统零部件设计原理,具备结构强度件CAE仿真及优化能力,清楚开发流程及风险管控方法。 2. 具备5年以上两轮车行业工作经验,从设计到落地全流程完成过3个以上整车项目。 3. 具备3年以上技术协作管理经验,能独立完成设计任务拆解、推进计划及团队资源调配。 4. 了解两轮车整车及零部件生产工艺(如车架焊接、涂装、线上生产等),能协同解决工程工艺问题。 5. 能简明扼要清晰表达技术逻辑,高效进行跨部门沟通。 6. 在短周期、多项目并行的环境下有足够抗压能力,保持稳定高效。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------ 招聘需求2:智能锁零部件方向 岗位职责: 1. 负责两轮车智能锁闸/头盔锁核心技术攻关,从设计、制造、测试及投后问题处理全流程工作。 2. 解决现有智能锁闸/头盔锁结构痛点问题,评估失效模式及可靠性提升方案。 3. 制定下一代智能锁技术路线,结合共享场景主导创新设计预研,构建技术壁垒,推动零部件迭代升级。 4. 把控智能锁具创新技术趋势(如新材料、新工艺、新传动结构方案),构建未来3年行业专利布局。 5. 建立智能锁闸/头盔锁的设计规范、失效库、checklist、测试标准等技术体系建设。 任职资格: 1. 全面的专业知识沉淀,精通结构动力学、疲劳分析原理,具备机械结构、电动电驱综合设计能力,系统性可靠性验证方法。 2. 具备8年以上智能锁或精密传动零部件工作经验,主导开发并量产≥3代锁闸产品。 3. 拥有相关发明专利数量≥2个;实用新型专利数量≥8个 ;或累计10个以上。 4. 熟悉精密制造工艺及尺寸链公差设定,具备锁具DFM落地经验。 5. 能简明扼要清晰表达技术逻辑,高效协同产品、供应链、质量推进项目。 6. 在短周期、多项目并行的环境下有足够抗压能力,保持稳定高效。

更新于 2025-08-15北京
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社招汽车研发

1、负责车身集成领域工程开发质量评审,在概念设计、工程数故据、试制试验等阶段,完成对应的验证验收 2、负责车身集成领域全生命周期的设计问题解决与管理 3、负责车身集成领域新技术开发质量专项管理 4、负责车身集成领域的设计质量复盘,建立车身集成领域的]工程质量标准基线/规范,并持续运营 5、负责车身集成领域的DFMEA管理 6、负责车身集成领域的防再发管理

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