美团小象超市-推广督导
社招全职食杂零售地点:天津 | 长沙 | 宁波 | 绍兴 | 南京状态:招聘
任职要求
1.熟练使用办公软件,能够进行数据分析和报告制作。
2.具备较强的沟通能力和谈判能力,能够与内外部各方进行有效的沟通和协调。
3.具备分析研判与调查取证能力,能够对人员违规行为进行准确的分析和判断。
4.能够接受频繁出差,根据推广需要前往各地进行督导和支持。
具备以下条件优先
从事过风控、内控、督导、质控等相关工作经历优先。
工作职责
1.负责推广中心地推销售人员的合规调查工作,数据来源于自主收集、举报、风控下发等多种渠道,确保一线人员的作业标准化和规范化。 2.宣导合规意识,向推广团队传达合规要求,规范违规场景,回收并反馈相关建议,推动流程和产品的优化。 3.在线下督导的过程中,及时发现问题,为业务团队提供助力,帮助业务团队更好地发展,为打造高质量的推广团队保驾护航。
包括英文材料
数据分析+
[英文] Data Analyst Roadmap
https://roadmap.sh/data-analyst
Step by step guide to becoming an Data Analyst in 2025
相关职位
社招食杂零售
1、负责自招团队管理,核心负责岗位BD招聘; 2、月度承接各城市招聘需求,同时保证招聘效率达成; 3、合理规划网招资源使用,同时开拓新的线上招聘渠道; 4、自招团队人员培养及招聘专员薪资绩效方案设计。
更新于 2025-06-05
社招3年以上食杂零售
1.负责制定并执行华南区域用工策略,确保用工需求与业务发展相匹配。 2.负责招聘、筛选、面试符合岗位要求的候选人,确保招聘质量。 3.管理和激励团队成员,提升团队整体绩效和工作效率。 4.负责制定和执行员工培训计划,确保员工具备必要的技能和知识。 5.协助上级领导完成其他相关工作。
更新于 2025-10-11
社招3年以上食杂零售
1.在全国业务规划下结合区域市场动态和业务现状,制定长短期地推策略; 2.负责区域业务管理,包括目标的制定和拆解,达成进度管理,高效利用资源完成目标; 3.全面负责地推团队的“选用育励汰”标准和机制的搭建,对区域地推团队的文化和业务健康度负责; 4.从业务各环运营中发现问题、提出建议、建立流程持续提高区域各城市团队运营效率; 5.能将区域资源进行充分整合,协同战队及总部相关部门实现业务共赢。
更新于 2025-10-19