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盒马盒马-客户体验专员-苏南

社招全职5年以上地点:苏州状态:招聘

任职要求


1、学历:大专及以上学历;
2、阅历:10年以上零售行业经验 或 5年以上区域客服管理经验 ,对服务、业务体验管理领域有清晰的认知,具备零售业态下客户体验体系化思考力与业务设计能力,有新零售电商体验运营经验优先;或 3年以上电商行业体验运营与管理或用户体验运营与管理等经验,能够根据各店现状能够完成门店部门提升用户…
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工作职责


1、负责区域客诉解决与分析治理,根据服务SOP,妥善处理各类售后/服务/客诉相关问题;同时根据线上线下全链路客诉的发生情况,分析客诉数据,识别高频问题,推动客诉的减少及客诉流程的优化;
2、服务技能培训,根据区域门店客服人员的实际情况,制定客服人员技能提升计划并组织落地,确保客服人员在客诉处理的专业度与统一性;
3、收银与结算管理,负责辖区门店收银区及各类支付服务运营,规范自助、现金、发票等业务的服务标准执行落地;同时负责门店收银机具与相关配件、耗材的管理,保障收银服务与损耗;
4、合规与风险防控,负责辖区门店收银台现金/礼品卡管理、客服台发券、退款、赔付等环节潜在风险流程管理,做好稽核、飞检等管控手段,及时发现问题,治理问题,同时能通过问题发现流程漏洞并及时反馈。
包括英文材料
学历+
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相关职位

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社招5-10年

1、客户声音渠道建设与管理:负责建立、维护并优化客户声音收集与分析体系,深入挖掘客户反馈背后的需求、痛点和期望,将数据转化为可执行的洞察; 2、洞察结果可视化呈现:进行数据治理、分析与挖掘,将复杂的分析结果转化为清晰、简洁、具有故事性和影响力的报告、仪表盘和数据可视化; 3、基于VOC洞察结果,追踪改进计划的落地执行情况和效果,形成“反馈-洞察-行动-验证”的闭环; 4、VOC体系优化与创新:持续评估现有VOC体系的有效性,寻找改进空间,优化流程、方法和工具等。

更新于 2026-01-22深圳
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1、客户声音渠道建设与管理:负责建立、维护并优化客户声音收集与分析体系,深入挖掘客户反馈背后的需求、痛点和期望,将数据转化为可执行的洞察; 2、洞察结果可视化呈现:进行数据治理、分析与挖掘,将复杂的分析结果转化为清晰、简洁、具有故事性和影响力的报告、仪表盘和数据可视化; 3、基于VOC洞察结果,追踪改进计划的落地执行情况和效果,形成“反馈-洞察-行动-验证”的闭环; 4、VOC体系优化与创新:持续评估现有VOC体系的有效性,寻找改进空间,优化流程、方法和工具等。

更新于 2026-01-22深圳
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社招5年以上

1、质量管理体系建设与客户服务case质检:搭建并完善客户服务质量评估体系,通过质检客户服务case,发现人员执行、业务流程等相关问题 2、推动流程与业务体验优化:监控分析客户体验关键指标,定期输出分析报告,协同业务推动服务流程与业务体验优化 3、服务文化践行与传播:建立质量案例库,推动最佳实践分享;关注行业服务质量发展趋势,引入先进的质量管理理念和方法,持续提升飞猪客户服务水平 4、赔付运营:制定平台对客赔付标准,提升用户体验与赔付价值;主导赔付相关产品的运营与迭代,建立合规监控体系,防范赔付风险与资损。 5、团队管理:负责团队成员的日常管理、人员辅导与绩效考核,搭建人才梯队,提升团队专业能力与工作效率,确保团队积极向上。

更新于 2026-06-08杭州
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社招3-5年入库运营岗

1. 负责对运营质量进行持续跟踪与评估,针对发现的问题制定改善措施,以提升整体服务水平和客户满意度; 2.对客户反馈数据/抽检数据进行质检分析,挖掘运营过程中的潜在问题,推动相关部门进行改进,确保服务流程的优化; 3. 负责策划并实施服务质量提升项目,跟踪项目进度,确保项目目标的达成; 4. 与协同团队紧密协作,通过有效沟通与协调,共同推动服务质量的持续改善; 5. 定期输出服务质量报告,为决策提供数据支持,助力业务发展; 6. 积极关注行业动态和最佳实践,引入先进的质量管理方法,提升团队的专业能力。

更新于 2025-12-02江苏