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京东成本分析专家

社招全职成本改善岗地点:北京状态:招聘

任职要求


1. 本科及以上学历;
2.具备较强的洞察能力,沟通能力、业务推进和资源协调的能力,逻辑清晰、 思维敏捷,有较强的责任心,能够保障推进大型复杂项目落地;
3.选商的能力、商品BOM成本拆解能力以及采购价格诊断能力。

符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

工作职责


1.梳理选品寻商环节标准线上流程,对供应商品质/能力分级;
2.对于商品BOM关联/成本核算,使采购成本清晰。
包括英文材料
学历+
BOM+
相关职位

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社招6年以上业务赋能类

1. 协助业务制定合理的材料成本目标及预算、滚动预测,并确保成本控制目标不断落地实现; 2. 每月发布成本差异分析报告,制定成本控制计划,提供改进建议; 3. 负责对材料成本相关的预算执行、各月变化及差异合理性进行复核及分析,并通过相应的成本控制方法挖掘成本优化空间; 4. 每月出具存货分析报告,关注并不断推动长库龄存货的改进; 5. 每月进行存货跌价计算,并与上个月进行对比分析; 6. 检查BOM、工艺路线、成本中心及工作中心维护的准确性,负责标准成本的计算及维护,按时发布标准成本,并进行标准成本与实际成本的差异分析与预测; 7. 负责工单差异的分析,对工单吸收量及金额进行检查,发现异常时与相关部门合作推动问题的解决; 8. 负责对业务部门提供财务解决方案,协助处理业务部门涉及财务相关的工作,如降本收益评估等; 9. 负责梳理及处理业务部门涉及的财务相关流程问题,为业务部门流程优化提供财务支持。

更新于 2025-09-19
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社招D7374

1、通过理解商业化、电商等业务场景,分析、管控和规划相关研发资源成本的使用,包括不限于流媒体、图片、下载等; 2、分析资源成本的变动趋势,探索成本优化策略空间,对资源成本形成有效的预测和管控; 3、联动横向团队,不断推动成本管理线上化、标准化的迭代,确保成本管理的流程高效顺畅。

更新于 2025-05-28
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社招A23754

1、集团级人力成本预算合理性分析; 2、集团级人力成本月度/季度人力成本使用情况分析及建议; 3、拉通中后台及HRIS创建人力成本管理口径的数据库与看板。

更新于 2025-03-03
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社招3-5年A110344

1、运用数据分析工具和方法,对技术资源成本大盘进行深入挖掘和分析,撰写技术成本分析报告,清晰呈现成本变化趋势、影响因素等内容,向管理层提供决策支持,为企业制定战略规划提供数据依据; 2、负责与多技术部门对接,深入挖掘各业务部门的服务本质,协助梳理技术部门所提供的各类技术服务与成本构成,分析各内部技术产品的经营策略与定价策略,与各技术产品对接核心降本指标和推荐的优化策略,并协助分析平台进行数据口径对齐和指标接入工作; 3、为各技术团队提供技术成本分析方面的支持,协助解决技术成本相关问题,提出解决方案,参与技术项目的决策过程,提供专业意见; 4、满足信息化建设与迭代的需求,能够从日常工作中提炼出对内部信息化平台和数据结构的需求,需和产品研发对接并推动需求落地; 5、具备较强的框架思考能力与项目管理能力,推动与跟进技术团队的成本优化工作和指标建设工作。

更新于 2025-01-03